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グラントマト株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 店長

4.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
企業カルチャー・社風:
実力主義の会社の気質が高いと思います。
フットワークの軽い会社なので会社の変化に着いていけない人は続けるのか辛いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
農業資材関連の小売をはじめ業務スーパー、物流センター、配送業務、ネット業務、米の精米、中古車販売などいろいろやっているので説明しづらい組織体系になっている。

ダイバーシティ・多様性:
特に取り組みは行っていないと思います。

回答者: 男性/ 限定正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営部(店舗)/ 社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月09日
成長・キャリア開発:受かれば、危険物取扱者乙4類、毒劇物取扱責任者の受験料、交通
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:地方の中小企業としては仕事のわりに給料が高いと思います。有給を取る場合
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回答者: 男性/ / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:求人広告に記載してあった年間休日は有給休暇消化込みのものであ
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 店長

4.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
勤務時間・休日休暇:週休二日制、公休出勤、残業は時給換算の1.25倍1分単位で支
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:店舗の正社員は実働8時間、休憩1.5時間。8時ー17時半か1
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:退職金はあるが10年以上から。5年以内に辞める人が多いので、もらってる
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:計画性(時間や在庫管理など)は学べたが、地域密着で接客マナー
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
事業の強み:地域密着型。自社物流があり、価格やサービスで他社と差別化が出来ている
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事内容を考慮するとやや高めの基本給。申請が通れば残業代もつく。どうや
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価のイメージとしては年功序列型というよりは完全能力主義。入社した
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:店舗は働きにくいと思う。レジだけならいいかも知れないが、品だし
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回答者: 男性/ 限定正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部(店舗)/ 社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月29日
事業の強み:農業の囲い込み事業が強い。事業の弱み:利益率が低い。事業展望:ターゲ
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
成長・キャリア開発:退職後は勤務経験を通じていろんな職場で転職可能だと思います。
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回答者: 男性/ 限定正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部(店舗)/ 社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月29日
成長・キャリア開発:マルチタスク能力の向上。合格時のみ危険物取扱者乙4の受講料、
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 店長

4.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
成長・キャリア開発:年功序列関係無く実力ややる気でいろいろ経験を積ませてもらえる
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回答者: 男性/ / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 2万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料面では周囲よりややよかったが、天引きされるものもあって、どちらがい
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
企業カルチャー・社風:風通しの良い会社なので上下関係などを働ける会社です。組織体
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間を8時間で残業は3時間ぐらいです。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 店長

4.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
福利厚生:退職金制度、住宅手当、持株制度あり。オフィス環境:所属部署による。現在
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時学歴不問で入りやすかった。入社後のキャップ
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 店長

4.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
事業の強み:フットワークが軽く、消費時ニーズニーズ応えるまでのレスポンスが早い事
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 店長

4.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
女性の働きやすさ:どの部署も、女性従業員は存在していて、男女関係無く、その人の実
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営部/ 店長

4.9
口コミ投稿日:2021年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 37万円 2万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:これといった特徴はない評価制度:年功序列関係無く実力、技能で学歴関係無
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回答者: 男性/ 限定正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部(店舗)/ 社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月29日
福利厚生:社会保険完備オフィス環境:農業地帯と市内での都市部との境目のような場に
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回答者: 男性/ 限定正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部(店舗)/ 社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月29日
女性の働きやすさ:働きにくい。人員、人件費がカツカツの為生理等で休むなどが行いに
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回答者: 男性/ 限定正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営部(店舗)/ 社員

2.4
口コミ投稿日:2021年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業、休日出勤の多さによる稼ぎ。労務費が少なく申
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月26日
女性の働きやすさ:能力とやる気次第で非正規の女性であっても年齢、経験に関わらず重
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
女性の働きやすさ:女性パート従業員が多数いるので女性は働きやすい環境にあると思い
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
事業の強み:転勤が可能で好きな地域に配属希望
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回答者: 男性/ / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年03月18日
女性の働きやすさ:知る限り、管理職は男
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み

口コミ投稿日:2016年11月29日
勤務時間・休日休暇:グラントマトの休日休暇についての「気になる点」について記載さ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み

口コミ投稿日:2016年11月29日
成長性・将来性:グラントマトの「成長性」「将来性」の「気になる点」について記載さ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み

口コミ投稿日:2016年11月29日
成長性・将来性:グラントマトの「成長性」「将来性」について記載させて頂きます。 お
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
オフィス環境:制服等、仕事で使うものがすべて天引き、また辞めたときに制服代を支払
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