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現職

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
教育・研修:社長自らエンジニアリング、システムについて、諸々教えてくださいます。いつでもわからないことがあれば、聞ける環境があるのが魅力です。ウェブ上の学習サイトでエンジニアリングについて学ぶ機会があります。実際にものを作って、リリース可能なものであれば(レベルであれば)リリースすることも可能です。

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
事業での社会貢献:大手企業のシステム開発となると、そのシステムを利用する人が、何
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
成長・キャリア開発:システムについて詳しくなる。社長や周りのエンジニア経験者が、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
勤務時間・休日休暇:年俸制とフレックス制が両立している点が気になる。年俸制であれ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
働きがい:システムという属性柄、最初の知識のインプットはとても大変です。常に移り
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
働きがい:大手企業と直接やり取りができて、且つパッケージではなく新規のシステムを
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
勤務時間・休日休暇:雇用契約で、フレックス制度及び年俸制度を取り入れている場合が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
福利厚生:福利厚生と呼ばれるもの自体があまりない会社かと思います。社食や、家賃補
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
福利厚生:休みが取りやすいのが良い点です。 給与も交渉で、考慮してくれますので、ホ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年09月11日
教育・研修:外部のロジカルシンキングや、IT業界に関するセミナーなどを受講する機
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