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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇は取得しやすい環境か】女性中心の会社なので、そのへんの理解はある。１−２週間前の申請は必要だが、特に決まりはない。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の消化率について】特にないが、仕事の内容にもよるが有給休暇を
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口コミ投稿日：2017年08月22日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年08月22日
成長性・将来性：全国展開している店ですが 関西で言うと京阪沿線と大型スーパーに店
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口コミ投稿日：2017年08月22日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年08月22日
成長性・将来性：テーマは 若い女性の暮らしに役立つ商品を提供するようでしたが 駅に
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口コミ投稿日：2017年08月22日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年08月22日
成長性・将来性：リーズナブルで品揃えが豊富で 新生活を始めるときに必要なものは
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口コミ投稿日：2017年08月22日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年08月22日
雇用の安定性：私が働いていた頃は 店長以外は全てアルバイトの女性でしたが 交通の
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口コミ投稿日：2017年08月22日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年08月22日
事業での社会貢献：より快適な暮らしをするのに適した商品が多かったので とくに若い
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有限会社パスポートのカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

有限会社パスポートの回答者別口コミ（1人）

  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2011年時点の情報
最新の回答：2017年08月22日
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