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回答者別の社員口コミ(株式会社アイ・アイ・ティー)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 プログラマ(Web・アプリ・オープン系) 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 プログラマ(Web・アプリ・オープン系)
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 30万円 5万円 5万円
年収 340万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 5万円

回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
事業の強み:やはり客先常駐であっても相談しやすいのはありがたい。事業の弱み:客先
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思うが結局は客先常駐先に依存するのでなんとも
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 30万円 5万円 5万円
年収 340万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 5万円
給与制度:賞与はスズメの涙ほどで年俸制。交通費支給や全社員に家賃補助がついている
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:フットワークの軽さと風通しの良さはかなり感じる。事業の弱み:客先常駐
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:自分のやりたいことをなるべく叶えさせてくれる環境ではあるので
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
勤務時間・休日休暇:残業が少ない現場を選んで配属してくれている為ワークバランスは
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 30万円 5万円 5万円
年収 340万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 5万円
給与制度:全員に配給される在宅手当があり実家住みの方が良い。後の基準はよくわから
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員に寄り添う会社だと思ったので入社したが実際そ
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
福利厚生:給与制度同等オフィス環境:本社自体は神田にあるので行きやすいがそもそも
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
女性の働きやすさ:一応女性の方もいるみたいだが話したこともない
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:かなりフットワークが軽く何でも言いやすいとは思う。組織体制
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月11日
福利厚生:全員に配給される住宅手当と退職金がある。通勤手当も半分以上出社の場合出
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