口コミ投稿日：2024年04月11日
口コミ投稿日：2024年04月11日
回答者： 男性/ ディレクター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 25万円 | 0万円 | 20万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 20万円 |
口コミ投稿日：2024年04月11日
回答者： 男性/ ディレクター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2018年02月07日
口コミ投稿日：2018年02月07日
有限会社G-Productionのカテゴリ別口コミ（14件）
有限会社G-Productionの回答者別口コミ（1人）
- ディレクター 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答：2024年04月11日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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有限会社G-Productionの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ ディレクター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ワークライフバランスはあるようでない。現場にもよるが、拘束時間が長く土日返上の連勤が続くことは覚悟しなければならない。土日出勤した分は振替休日はもらえる。現場だとどうしても稼働時間が把握しきれないという理由で、残業代などの支給はなかった。早めに休みたい日を申請すれば通ることもあるが、通らないこともある。
多様な働き方支援:
上司は一部リモートワークをしていたが、ほとんどは出社。