日本センヂミア株式会社のカテゴリ別口コミ（5件）
日本センヂミア株式会社の回答者別口コミ（1件）
日本センヂミア株式会社の職種別口コミ（5件）
日本センヂミア株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
日本センヂミア株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年05月13日
日本センヂミア株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
日本センヂミア株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年05月13日
回答者： 男性/ 機械設計/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションの機会は多く、上司には色々と相談しやすい思う。ただ、コミュニケーションを多く取ることを強要されるわけではないので、各人のスタンスは大事にしてくれる。
ダイバーシティ・多様性:
個人の特性を理解し許容していただける。
コミュニケーションの機会は多く、上司には色々と相談しやすい思う。ただ、コミュニケーションを多く取ることを強要されるわけではないので、各人のスタンスは大事にしてくれる。
ダイバーシティ・多様性:
個人の特性を理解し許容していただける。
日本センヂミア株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
日本センヂミア株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年05月13日
回答者： 男性/ 機械設計/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
働きがい:
設計・作図が業務のメインとなるので、設計業務が好きならとことん打ち込める環境。他社では設計というと便利屋のような立ち位置で色んな業務が発生するが、ここではそれは少ない。
優秀な技術者がいるので、教えてもらえることも多く安心感もあり技術的に学べる点も多い。
設計・作図が業務のメインとなるので、設計業務が好きならとことん打ち込める環境。他社では設計というと便利屋のような立ち位置で色んな業務が発生するが、ここではそれは少ない。
優秀な技術者がいるので、教えてもらえることも多く安心感もあり技術的に学べる点も多い。
日本センヂミア株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
日本センヂミア株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年05月13日
回答者： 男性/ 機械設計/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 40万円 | 10万円 | 120万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
給与制度:
昇給は年1万弱はある。賞与は業績が良ければ春にも特別賞与がある。
その他大きな特徴はなく、給与ベースは大手企業には届かないかもしれないが（当方が大手に勤めたことがなくはっきりは言えない）、個人的には十分な給与であった。
ちゃんと働いていれば40歳で低くても600万は間違いなくもらえるだろう。
評価制度:
基本的には年功序列である。ただし責任も年功序列なので、若い人に見合わない責任を押し付けるようなことはない。
昇給は年1万弱はある。賞与は業績が良ければ春にも特別賞与がある。
その他大きな特徴はなく、給与ベースは大手企業には届かないかもしれないが（当方が大手に勤めたことがなくはっきりは言えない）、個人的には十分な給与であった。
ちゃんと働いていれば40歳で低くても600万は間違いなくもらえるだろう。
評価制度:
基本的には年功序列である。ただし責任も年功序列なので、若い人に見合わない責任を押し付けるようなことはない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本センヂミア株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文日本センヂミア株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 機械設計/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
住宅手当が無条件で3～4万もらえる。
ベネフィット・ワンを利用している。確定給付企業年金がある。
入社何年かすると、保険を会社負担でかけてくれる。もちろん国の傷病手当とは別途で。
オフィス環境:
各個人の座席は他社の２倍くらいのスペースが確保されており、設計の資料や図面など見やすい。椅子も割と高価なものが使用されており、執務環境は非常に良い。
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