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日本Shuttle株式会社のカテゴリ別口コミ(20件)

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日本Shuttle株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月26日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
福利厚生:規模としては小さな会社なりですが、取引先と比べてみても福利厚生はよくできている方だと思います。試してはダメ、試してはダメを繰り返していくので毎年微妙に福利厚生内容が変化していきます。少しづつ会社として、進化しているのを感じます。

日本Shuttle株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月26日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
教育・研修:中途社員研修等、決まった研修はありませんが、入社の際に業務で使用するソフト等について一通り教えて頂くことはできます。社内に作業内容が記載されたレジュメもあるので、それを読んで作業したり、周りに質問したりすることで業務を覚えていくことができます。新たに何か習得したい資格などの補助は特にないので、自分で勉強していく必要があります。

日本Shuttle株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月26日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
事業での社会貢献:パソコンが、以前と比べて様々な場所で使われている現状に更なる発展を感じます。お客様がどこで、どのように使用するのか知るたびに、身近な生活のなかにパソコンが多く使用されているという事実に気が付きます。注文を受けるたびに、自分の関わった製品がどのような場所で使われるのか気になります。

日本Shuttle株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2018年11月26日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月26日
給与水準:台湾本社の評価対象として売上金額より、販売台数が重視されているため、本社からの評価が厳しければ給与に影響してきます。支社全体で協力し、一体となって取り組まなければ、支社の評価が下がり各個人の年収に影響してきます。