回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：企業の規模やネームバリューを踏まえると、若手のうちは給料が低い。給料の低さを理由に退職する若手は多かった。また、昇給に関して評価のフィードバック等は一切なく、やってもやらなくても同じだと感じた。
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この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
日清紡ペーパープロダクツ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2018年06月22日
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この口コミの質問文日清紡ペーパープロダクツ株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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