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三和電子サーキット株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
成長・キャリア開発:
いくつか指定された資格を持っていれば1000円ほど毎月プラスで貰えます。
ですが、ほとんどが単純作業なので生かす機会はありません。

働きがい:
ほとんどの方が、生活するために仕方なく働いていると言った感じで周り含め働きがいを感じるような職場ではありません。

回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

1.7
口コミ投稿日:2023年10月12日
事業の強み:自社独自の製法はあるが新たな製法がないように感じる。事業の弱み:競合
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

1.7
口コミ投稿日:2023年10月12日
勤務時間・休日休暇:残業時間は、職場によっての差が大きい。休日出勤も同様。役職が
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部/ 担当

2.5
口コミ投稿日:2020年10月23日
企業カルチャー・社風:社風はあまり特徴を感じませんでした。夢を持って働く環境では
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部/ 担当

2.5
口コミ投稿日:2020年10月23日
事業の強み:技術力はあると思いますが、どこまで差別化できるか。技術の優位性はある
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部/ 担当

2.5
口コミ投稿日:2020年10月23日
福利厚生:特にこれといった特徴は思い当たりません。オフィス環境:現場は作業環境が
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は良いと思います。上司など上の人達を話せる
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
オフィス環境:従業員の事を考えて作られているようには思えません。空調も効いている
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:電子回路基板を製造しているのでそこまで体力が必要
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部/ 担当

2.5
口コミ投稿日:2020年10月23日
勤務時間・休日休暇:残業は多かったです。多様な働き方支援:付き合い残業は常態化し
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが、定時で上がれる所はぴったり終わります。多い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇給・昇格は上司の裁量で決まるのですが、人事評価制度が正しく運用されて
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

1.7
口コミ投稿日:2023年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:工場のイメージがオペレーターのイメージがあったが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりがいはあり、お客様との構築が大半を占める。既存も多いが他社競合が強
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

1.7
口コミ投稿日:2023年10月12日
福利厚生:組合の行事を定期的に開催しています。参加は自由オフィス環境:職場によっ
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部/ 担当

2.5
口コミ投稿日:2020年10月23日
成長・キャリア開発:配属される職場によって違いがあると思います。働きがい:働きが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:基本的なことをさらっと教えてくれますが、あまり面倒見が良いとは言えま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:安定はしていると思います。海外生産から国内生産に戻りつつあるので今
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

1.7
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はかなり難しいかもしれません。休暇も所属長の裁
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
事業の強み:独自の技術を持っているのでそう簡単には無くならないような気がしていま
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月05日
女性の働きやすさ:基本的に体力仕事は男性がやるので女性は検査や軽い作業がメインで
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度・リモートワークなどありません。相談すれば時差
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 19万円 0万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は微々たるものです。賞与は年間3か月程度です。給与は基本給と能力給
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
福利厚生:住宅手当は数千円程度なので残業で稼がなければ一人暮らしは厳しいでしょう
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
女性の働きやすさ:配属部署によりますが時短などもできるので結婚してる女性には働き
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:若くてもやる気があればどんどん仕事を任せてもらえるとおもいま
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:土曜出勤が多
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