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株式会社六耀の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
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新卒入社

回答者: 男性/ 賃貸管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2022年12月24日
事業の強み:
不動産の管理ですが、分業ではなく物件担当制をとっているため家主から見るとわかりやすいシステムになっていると思います。

事業展望:
新規物件、事業の開拓が課題でしょう。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
仕事内容:仕事に関しては社長が基本的に取ってくる仕事をこなすという形になります。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
仕事内容:経営陣と距離が近いの非常によろしいかと思います。経営陣に気に入られれば
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
成長性・将来性:社員に新規開拓や自ら仕事を作り出すことを求めていないので、かなり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】一部、社員に上司の顔色を伺っている社員がいま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】フラットな社風です。先輩社員も良い人が多いで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
新規事業への取り組み:どちらかと言うと、挑戦的な社風ではないです。町場の安定して
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:仕事内容は、それほど難しくないので、未経験で入社しても、すぐに慣れると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
会社の安定性:社長が仕事を取ってくるトップ営業のスタイルのために将来的な不安は残
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:自分で新規開拓をするのではなく社長自ら持ってきた案件をみんなでこなして
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:仕事はオーナー様の御用聞きみたいな仕事が多くなっております。そのために
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:基本的に新規開拓等の営業的な要素は求められ無いので、肩の力を抜いて働く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:親会社が設計事務所であるために親会社の設計スタッフと関わることはできま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
仕事内容:営業会社から転職した人には、自由な環境ですか不安を覚えるようです。もう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:仕事内容に関しては会社から与えられたものを確実にこなしていけば特に何か
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