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回答なし
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新卒入社
現職

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
勤務時間・休日休暇:
パートが多い店舗に配属されると土日の希望休は取りづらく、希望休自体も出しにくい雰囲気だった
配属される店舗によってスタッフ人数も異なるし、体制も違うので、初めに希望はきちんと伝えるべきである

多様な働き方支援:
時短の勤務は相談により可能だか、他のスタッフに負担がかかっている様子がある

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
福利厚生:退職金はないオフィス環境:実際の勤務先については、テナントが入っている
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給 こちらから打診しなければほぼない賞与 寸志があるかないか評価制度
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
成長・キャリア開発:自身より勤続年数の長いスタッフの退職スピードが早いため、どん
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年09月30日
福利厚生:自身の働くブランドだけでなく、会社で扱っているほとんどのブランドのショ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:研修は、入ってすぐに基本的なことを学ぶCS研修がある。その後
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年09月30日
勤務時間・休日休暇:社員でも、希望すれば土日に休むことができていた。これはアパレ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月給、時給は人によってまちまち。業界的に給与の水準は高くはないので、お
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:女性がほとんどで、パートスタッフも多い。休暇は
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