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回答者別の社員口コミ(株式会社フジドリームエアラインズ)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 客室乗務員職/一般 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 客室乗務員職/一般
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 女性/ 客室乗務員職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:少人数で運航しているため、責任感を持って早くから色んなことに
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回答者: 女性/ 客室乗務員職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:業界的に上下関係が厳しいのは承知の上入社したため、入社後の
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回答者: 女性/ 客室乗務員職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特になかったが、賞与額がかなり低いと感
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回答者: 女性/ 客室乗務員職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:産休や育休をとっている乗務員も一定数いる。休暇は比較的取りやす
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回答者: 女性/ 客室乗務員職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も不規則ではあるが、無理のない範囲の勤務で働きやすい
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回答者: 女性/ 客室乗務員職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:住宅手当が4万円あるが手当として上乗せされるものではないため手当をもら
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回答者: 女性/ 客室乗務員職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与が少ない。評価制度:評価制度はしっかり整っていると思う。独り立ち後
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株式会社フジドリームエアラインズの回答者別口コミ (29人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
3.9
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年03月17日
  • 一般 / 客室乗務員職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2023年09月06日
  • 客室乗務員 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.1
最新の回答:2023年06月08日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年01月03日
  • 客室乗務員 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年07月19日
  • 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年06月11日
  • 事務職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年07月06日
  • 客室乗務員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
3.1
最新の回答:2020年06月21日
  • 客室乗務員 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
4.7
最新の回答:2022年11月05日
回答者一覧を見る(29件)>>