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女性

回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
年俸制なのでボーナスはない
業績がいい分、支給がある
子育て支援
結婚支援
など手当を増やしている

評価制度:
昇進はしにくい
大きい案件が回っているため、上司は固定であることが多いからである。
評価の順位が言われるので、モチベーションになる人もいれば、下がる人もいると思う

仕事のスピードが出ない人はいつまでも帰れない自分で勉強して伸ばせないといけない

回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
企業カルチャー・社風:案件次第になるが色々な案件に挑戦する機会はくれる組織体制・
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
企業カルチャー・社風:堅実 石橋をたたいて渡るタイプ 急成長はしないが安定はして
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
事業の強み:大型タイトルに関われる点事業の弱み:研修制度、スキルアップ研修評価時
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:完全自実力主義なので、仕事ができれば休みやすい できなければ
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
勤務時間・休日休暇:残業は7割の人がしている休日出勤はほぼない有給は結構取れる多
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
324万円 27万円 0万円 0万円
年収 324万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:役職につかない限り、何年勤めようが功績を残そうが大きな昇給は見込めない
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
福利厚生:もらっているのは通勤手当のみ リモートワーク時は電気代手当として1日2
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
福利厚生:通勤手当2万円までオフィス環境:コーヒーマシンや、ドリンクがあり駅から
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前 和気あいあい啞としたイメージだった 入社
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後の指導があまり行き届いていないイメージです
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
成長・キャリア開発:中途なら、小さい会社ですが大きい案
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回答者: 回答なし/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月06日
女性の働きやすさ:仕事ができれば、問題
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
女性の働きやすさ:特別働きやすいとは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:いろいろやることが多いので、スキルアップは望める。人手はやや足りない印
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:まだできたばかりなので運営や経営は手探り状態のところもある。基本
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