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回答なし

回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:
挑戦させてくれる風土。社長が体育会系なため、昔からいる幹部達は根性論なところが散見される。人は良いが、飲み会も多く体育会系が合わなければすぐ辞めてしまう、

組織体制・コミュニケーション:
一般社員、主任、店長、スーパーバイザー(SV)から成る。ただ、役職名もよく変わる。(数年前までは主任ではなく副店長だった)
svまでは相談事もしやすく、現場に入ることもあるため意見を言いやすく提案したことを任せてくれる人もいる。
本部とはあまり関わりがない。

ダイバーシティ・多様性:
店にもよるが、終電に間に合わないような夜遅くまでやっている店舗もあるため将来的なことを考えにくい。時短勤務などもまだ例が無いため、ずっと同じ働き方は出来ないと感じる。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月04日
勤務時間・休日休暇:飲食店を色々見てきたが、これだけ休みもあって残業も少ない会社
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:のれん分け制度が一応あるが、ここ数年は使っている人はいない様
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回答者: 男性/ ホール・キッチン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
247万円 22万円 5万円 0万円
年収 247万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与テーブルがしっかりと制定されたため、それに従って決まる。賞与はコロ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月04日
事業の強み:飲食業を飲食業と捉えず、ライフスタイル提案業と位置付けており、飲食に
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:店にもよるが、忙しい店だと休憩無しで11時から23時まで働く
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:福利厚生は交通費支給などの基本的なもの以外はほとんど無い。(退職金、住
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:仙台市の飲食店を牽引していくようなスピード感や新事業、取組などを社長
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:等級評価によって給与が決定される。しかし、全体的に給与水準は低い。一つ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月04日
成長・キャリア開発:少なくとも私の上司はいつも視座高く学んでいる人だったので、私
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:実働8時間は店にもよるがほとんどない。休憩は1.
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回答者: 男性/ ホール・キッチン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月22日
事業の強み:業態の多さ。ハミングバードの仙台におけるネームバリュー。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月12日
福利厚生:企業年金のみで、そのほかは特に制度はない。オフィス環境:全体的にバック
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ ホールスタッフ

3.7
口コミ投稿日:2020年12月16日
企業カルチャー・社風:新店舗をどんどん出そうという気概が強く、新業態の開拓にも意
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ ホールスタッフ

3.7
口コミ投稿日:2020年12月16日
勤務時間・休日休暇:店舗によって差が有りますが、基本的に拘束時間は10〜12時間
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:一般的な飲食な感じ。手取りは16万ほどでした。ただ、賞与も10万ではあ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:飲食店なので基本残業があります。残業がない時の方が珍しいぐら
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
企業カルチャー・社風:家族経営の会社。飲食店も通して仙台の土地に至福のひとときを
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年07月12日
成長・キャリア開発:キャリア支援の仕組みはない。それぞれの人間の裁量に任されてい
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ ホールスタッフ

3.7
口コミ投稿日:2020年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:役職が付けば役職給が、賞与は基本ほぼありません。交通費は申請式です。評
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
福利厚生:交通費は全額支給。アルバイトに関しては200円/日になっています。また
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月04日
企業カルチャー・社風:歳の離れた社員とも気軽に話せる社風。もともと飲食の人は話好
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ ホールスタッフ

3.7
口コミ投稿日:2020年12月16日
福利厚生:個人年金保険の契約が出来るのと、店舗での2割引の社割。オフィス環境:路
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月04日
女性の働きやすさ:正社員でなくても、出産や育児をしながら働く主婦さんはたくさんい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年01月24日
会社の安定性:飲食業界なので安定性は高くないかもしれないです。 ただ、長い歴史のあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年01月24日
働きがい:若い社員が多く、頑張ればいろいろな事にちゃれんじさせてもらえます。 頭を
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年06月21日
働きがい:飲食の一番の利点は成果を直で実感出来ることです。お客様のために行ったサ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年06月21日
雇用の安定性:毎年新卒が約10人程。前職が飲食関係の中途社員も年々増加しているた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年06月21日
働きがい:社員間での関係は決して良いものではないと感じます。特に上司が部下に対し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与面では現在改善されつつあり、今後給与アップや賞与支給額アップが期待
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年06月21日
勤務時間・休日休暇:基本的に週休2日となっているので他の飲食業と比べても休みは安
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年06月21日
雇用の安定性:入社に比例して離職者もいるのが現状です。理由としては、個人での店舗
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与増額や昇級の仕組みが明白に明記されていないのが気になります。明記さ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年03月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:説明会で聞いた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年06月21日
勤務時間・休日休暇:1日の平均労働時間が12時間の場合があり、固定残業を越えた場
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