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回答なし
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女性
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月02日
企業カルチャー・社風:
営業、生産、管理と3部門に分かれていて、縦割り感はある。横のコミュニケーションは少し取りづらいかも。

組織体制・コミュニケーション:
営業部門のメンバーは割と仲良く仕事をしている。また、コロナ前は飲み会も年に数回あったりして、コミュニケーションは取りやすい。飲み会の参加は強制ではないので、断っても全く問題ない。

ダイバーシティ・多様性:
地方の会社なので人種、国籍に関しては少し目立つかもしれませんが、それに対して阻害するようなことは無いと思います。多様性については寛容になっている雰囲気はあります。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月25日
企業カルチャー・社風:営業職からみた印象になりますが、水産業界では先進的な働き方
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月25日
勤務時間・休日休暇:職種により異なりますが、営業の場合は7時/8時〜16時/17
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口コミ投稿日:2021年10月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 0万円 10万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:利益が出た分は全て従業員の賞与へ還元されます。ここ数年はコロナの影響も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月25日
事業の強み:人間が生きるために欠かせない「食」に関わるお仕事であるため、所謂食い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月02日
福利厚生:退職金の制度はあるが、それ以外は社員向けに安く商品を販売している程度。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
事業の強み:切れてるシリーズなど画期的な商品を多く販売しているのが強み。ここ最近
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
成長・キャリア開発:食品表示に関するテストを受けることを推奨される。それ以外は特
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
女性の働きやすさ:女性の比率も高く、子育て世代にとっては有給休暇の取得もしやすい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
働きがい:現在、在籍している営業職はほとんどが中途採用された人たちです。さらに、
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:既存得意先だけでなく、新規得意先開拓にも挑戦しています。何も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月25日
企業カルチャー・社風:社内提案できる機会が多く設けられているという特徴があります
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
働きがい:震災を機にそれぞれ歴史のある3社が合併して再スタートしたばかりで、まだ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月20日
企業カルチャー・社風:経営理念の一つに「総力結集」という方針があり、みんなで助け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
会社の安定性:当社の事業の大きな柱がしめさば加工なのでさばの漁模様が原料の確保に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月25日
多様な働き方支援:副業は認められておりません。リモートワークは状況に応じて対応可
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口コミ投稿日:2022年07月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 --万円 --万円 --万円
年収 270万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:役割遂行評価表(個人目標)により評価されています。年度初めに個人で目標
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
会社の安定性:水産物を扱っているので、水揚げの状況により販売品目や規格が変わりま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
成長・キャリア開発:営業部は、前向きな従業員が多いことが特徴です。なので、仕事を
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口コミ投稿日:2017年07月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当社は水産加工メーカーなので販売先は北海道から沖縄と全国に得意先があり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
成長・キャリア開発:商品を製造しているメーカーであり、商品開発から販売までの一連
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月25日
福利厚生:退職金オフィス環境:特に特徴はあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月02日
多様な働き方支援:リモートワークは必要に応じて可能。有給、振替休暇も事前承認必要
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月25日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思います。これからもっと良くなっていく期待も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月28日
会社の安定性:主にサバの加工品を製造しており、水揚げ状況により利益が上下するので
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:通勤手当はあります。退職金は勤務年数に応じて
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