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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】自分はデリバリー、インストアの軽い調理補助、新人教育、日報作成など調理以外は全てやっていました。シフト制なので、その点は働きやすく、時給も割と高く良かったです。が、スタッフが足りない上に恐ろしく忙しい時などは、配達の遅れなどが生じ、クレームの電話対応などに追われ、配達先ではお客様に叱られ、雨天時には土砂降りの中一日中原付で走り回るなど、大変なこともありました。店舗にもよりますが、自分がいた店舗ではスタッフや料理人との仲も良く、楽しい職場ではありました。

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】これも店舗にもよりますが、成果で
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】人によりますね。仕事熱心な人もいれば怠ける人もいたりし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本は半月ごとの希望シフト制で、人手が
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】売り上げを上げる為には新メニュー開発、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】店の営業時間は決まってますので特にないと思い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】本当に人手が足りなく営業に支障をきたす場合
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】自分はアルバイトとして働い
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】アルバイトだったのでよくわかりませんが、アイデアやスタ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームですね。ただ、 配達自体は1人ですので
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】自由度という意味がいまいちわかりかねますが、割と自由な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】スタッフも社員も仲が良かったので、店舗対抗草野
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】ヘルプで他店舗に行った時や、本社の人間や時
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】電話の対応、配達先での接客、短時間で配達するコ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】それはなんとも言えないというか、よ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】人と接することがきちんとできれば、特に問
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福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(13件)事業展望・強み・弱み(0件)
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