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株式会社Fujitakaの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
347万円250~450万円14

(平均年齢36.5歳)

回答者の平均年収347万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数14

(平均年齢36.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
351万円
(平均年齢35.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
340万円
(平均年齢31.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
343万円
(平均年齢44.3歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
すべての口コミを見る(87件)

株式会社Fujitakaの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月10日
福利厚生:
会社借り上げのアパートに入居可能。退職金制度あり。

オフィス環境:
支店による。私の所属していた支店はそこそこに築年数も古く、都心から離れていたため、便利とは言えなかった。会議室は広々使える。

株式会社Fujitakaの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:
職種によるが、事務系の場合、休日はカレンダー通りに休める。残業は滅多に無い。

多様な働き方支援:
リモート不可。時短は使っていないが、頼めば通りそうではある。副業は禁止されている。

株式会社Fujitakaの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は非常に多い。社長自体、挑戦すべき人材を求めているため、既存のプラットフォームを基に新しい事をしていけば、殆どの上司は喜んでくれるし推してくれる。但し、提案力や根回しは必要。

組織体制・コミュニケーション:
組織間での交流は基本的にある。もちろん、全組織に繋がりがある訳ではないが、他部署での交流は比較的多い方。
上司に関しては、「昭和的」な人は少ない。新しいことをしたいといえば大抵許可が下りる。但し、当たり前だが提案は筋が通っている提案でなければならない。

ダイバーシティ・多様性:
外国人登用あり。※アジア圏内

株式会社Fujitakaの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
女性の働きやすさ:
産休取得実績あり。
入社後直ぐに産休があってもしっかり対応していた。

株式会社Fujitakaの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月10日
成長・キャリア開発:
資格手当が充実しており、特に建築系は優遇されている。

働きがい:
事務系では各部署からの問い合わせや経費計算などで頻繁にやり取りする場面がある。年数をこなすほどやりがいは増すと思う。

株式会社Fujitakaの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月03日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
30代がおらず、入社したての社員の直近の先輩方が家長クラスとなっている。それが良くもあり悪くもあり…育ててもらえるというよりは、自分から成長しようとする気持ちがかなり強くなければ、この会社でやっていくのは厳しいと感じている。

株式会社Fujitakaの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
事業展望:
今後、海外でも事業を展開する方針。また、HD化も積極的であるため、事業が失職することはないと思う。但し、取引が最近増えているため人員を増やす必要がある。今の人員では、業務が多すぎて、自分で新しく考えるという活動ができかねる状況にあると思う。

株式会社Fujitakaの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 回答なし/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
モデル年収:
入社年数や役職に応じて、役職手当が支給されている。階級が上がると数万円単位で上がる。
また、職務手当もあるため、役職が上がる都度、適切な金額の支払があると思う。

昇給・昇進スピード:
その人のスキルによると思う、新卒であれば、最短でも2、3年で昇格する人もいれば、10年以上経て昇格する人もいる。※どちらも主任昇格の話