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レーザージョブ株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
事業の強み:半導体関連の顧客のシェアが拡大されれば業績向上に繋がる可能性がある事
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 0万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:等級制度を採用しており、昇給は3等級までは出来る出来ない関わらず全社員
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
企業カルチャー・社風:既存ユーザーからの請負受注のため営業活動は見受けられない。
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:残業する社員としない社員の二分化が顕著。製造部門は時間の意識
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
福利厚生:退職金については3年目より支給される。他の福利厚生がないが節分やクリス
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
女性の働きやすさ:管理系は女性社員が多く在籍しており女性管理職も在籍している。他
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
成長・キャリア開発:特に成長・キャリア開発は見込めない働きがい:特に働きがいは感
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月24日
成長性・将来性:主に電子部品の加工の一端を担っている会社です。IOTや5Gなど先
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半期で個人目標をたてます。個人目標の内容は上長との面談で修正等入り決ま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月24日
企業文化・社風・組織体制:レーザーに関して造形の深い人がそうそういるわけではなく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすい職場です。旅行で1週間取得することも年1
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
女性の活躍・女性管理職:学歴、年齢、性別、社歴に関係なく評価してくれる会社です。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
多様な働き方支援:勤務時間がシフト制です。9:00~の日勤だけでなく、14:00
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
給与水準:賞与は年2回支給です。半期毎に上長と面談し個人目標を立て自己評価と上長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
成長・キャリア開発:ほとんどの社員が未経験からの入社で入社後のOJTを通じ仕事を
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