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丹建株式会社のカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

丹建株式会社の回答者別口コミ（1件）

  • 施工管理 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.9 最新の回答：2021年09月18日
回答者一覧を見る（1件）

丹建株式会社の職種別口コミ（7件）

建築・土木系エンジニア（7件）
（建築、設計、施工管理 他）
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丹建株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月18日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2021年09月18日
福利厚生:
ありません。。

オフィス環境:
今年、3階建ての新社屋が完成する。

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丹建株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月18日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2021年09月18日
勤務時間・休日休暇:
就業規則では９：００～１７：００となっている。施工管理部の勤務では朝は７：３０（この時間に朝礼があるので、15分くらい前までには出勤する必要がある。）就業は18：00以降で残業は４～５時間くらいあり大体午後９時以降の貴社になる。残業代はすでに給与に含まれているので支払いなしてくれない。

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丹建株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月18日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2021年09月18日
組織体制・コミュニケーション:
営業部、設計部（設計営業課、コーディネート課）、施工官営部

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丹建株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2017年12月21日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年12月21日
働きがい：やりがいのある点。仕事の結果に対してお客様から直接感謝の言葉をいただける。また仕事が多岐にわたる反面、いろいろな事を勉強できる。また、研修等に参加する事を会社も積極的に支援してくれる。社員の仲が良く、社内の雰囲気が良いので働きやすい。
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丹建株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月18日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2021年09月18日
事業の強み:
違法建築特別施工メニュー（ロフト三階建ての容積及び天井高さ、崖条例の高さ、）による顧客へのサービス体制が古くから整っている。建築基準法で禁止されている施工なので他社にはできない！住宅メーカーならば100％やれない施工になるがこれで競合負けすることは絶対にない。会社の非常な強みとなっている。

事業展望:
先代社長から今の社長に代変わりしていらい一度もちゃんとした黒字になってないらしいが、今年新社屋を建設中であり新社屋は地上3階建ての立派な建物になる。建築資金は借り入れらしいが銀行が新社屋建築に融資したとはあまり理解しがたい。

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丹建株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年09月18日

回答者： 男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2021年09月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 30万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 30万円
給与制度:
年齢、学歴、資格、経験による。特にこれといった決まりがない。

評価制度:
人事評価制度も特に決まった、客観的な評価制度はない。

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