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ウィルメディア株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月12日
働きがい:事務仕事が多いため、作業に集中したい方にはいい環境かと思います。また、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月12日
教育・研修:教育・研修制度については、全てOJTとなるので業務を行いながら学んで
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
企業カルチャー・社風:これぞ体育会系の挑戦的風土です。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月14日
企業カルチャー・社風:営業会社の営業上司の下で、黙々と事務作業をこなす環境です。
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
福利厚生:なし!オフィス環境:立地は古いビルを借りてそこのフロアを丸ごと会社のス
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
事業の強み:案件を獲得するとそれに合わせて、エンジニアを採用したりする方針だった
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良い。休暇取得もOK。多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 管理系/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月14日
多様な働き方支援:リモート、時短はあり。副業の定義はわからな
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回答者: 男性/ TV番組表のデータ入力・編集スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
企業カルチャー・社風:結構伸び伸びと様々なことに挑戦していく印象がある。上司の方
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回答者: 男性/ TV番組表のデータ入力・編集スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:スポーツジャンルを担当したいと思い、入社。しかし
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回答者: 男性/ TV番組表のデータ入力・編集スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
事業の強み:デジタル分野が強い。(ネット媒体や配信など)事業の弱み:ターゲット層
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回答者: 男性/ TV番組表のデータ入力・編集スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
成長・キャリア開発:ゆくゆくは管理職への登用もある。ただし成長できるのはそれぐら
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回答者: 男性/ TV番組表のデータ入力・編集スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
福利厚生:福利厚生に関しては、退職金・住宅補助などはなし。健康保険や雇用保険はあ
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回答者: 男性/ TV番組表のデータ入力・編集スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:人事担当との面談を経て、しっかりと査定してくれる。よっぽど悪くなければ
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回答者: 男性/ TV番組表のデータ入力・編集スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
勤務時間・休日休暇:可もなく不可もなくだが、一度だけ有給休暇を申請しようとしたが
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回答者: 男性/ TV番組表のデータ入力・編集スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 第一事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
女性の働きやすさ:まずまずだと思う。男女比は見た感じはほど5
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年03月26日
勤務時間・休日休暇:固定残業代が基本給と合わせて固定給として支払われているが、過
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年04月09日
雇用の安定性:業務は共同とはいうものの大企業からの業務委託で成立しているものが多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年04月09日
勤務時間・休日休暇:自分の担当が忙しくなければ有給は自由に取得できる点。 最近は過
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年04月09日
教育・研修:基本的に業務の引き継ぎはOJTで、リーダーの指示に従いながら、適切な
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