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アライドアーキテクツ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月21日
企業カルチャー・社風:
若いメンバーに新規事業やマネージャー職を任せるなど、活躍の機会を与えてくれます。

組織体制・コミュニケーション:
休日に他部署のメンバーも交えて催し物をするなど仲の良い組織だと思います。上司もフランクで話しやすく、役員クラスの方にも理由があればすぐにアクセスして相談できるような雰囲気があります。

ダイバーシティ・多様性:
海外にも拠点があり、日々コミュニケーションを取りながら業務にあたっています。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:■昇給年2回(1月・7月)上半期・下半期で目標設定の振り返りを持って給
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月27日
福利厚生:■住宅補助恵比寿駅から2駅以内に住まいがあれば住宅補助が2万円/月補助
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:■企業カルチャー・社風比較的風通しの良い社風だと思う。組織
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回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月21日
女性の働きやすさ:実際に女性比率も高く、多くの女性社員が活躍しています。マネージ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
事業の強み:常に新しいマーケットトレンドにかかわるプロダクト開発で、市場としても
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい勤務時間はメンバーによっても異なる。働く人は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はすごく多い組織体制・コミュニケーション:上司
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
成長・キャリア開発:資格取得や研修はない、現場で慣れていくスタイル多くの機会があ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 48万円 0万円 0万円
年収 580万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年2回その都度の成果ボーナスなどはない評価制度:実力主義。ただ数
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回答者: 女性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半年ごとに期初に立てた定量・定性の目標への達成度合いを期末の評価面談を
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
事業の強み:開発力があることです。また、営業戦略を柔軟に変える機動力があることで
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くあり、与えられるというより取りに行くイメ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
勤務時間・休日休暇:週休2日で祝日休みです。有給はとりやすいです。申請すれば通り
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回答者: 女性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月18日
女性の働きやすさ:リモートワーク、産休育休制度があり、子育てママも多いので働きや
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回答者: 女性/ セールスプランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月16日
事業の強み:saasビジネスなので粗利は高く、健康的な事業ポートフォリオと思う。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:■女性の働きやすさママとして時短勤務で働いている人が多い印象で
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月27日
成長・キャリア開発:■資格手当、研修特に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
福利厚生:住宅補助が会社2駅以内でもらえるオフィス環境:駅ちかで通いやすい大きな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりもたたき上げの雰囲気ただ今は教育の仕組
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:育休などとりやすいママさん
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回答者: 女性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月18日
勤務時間・休日休暇:有給は自分で仕事を調整すればかなり柔軟に取ることができる多様
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
成長・キャリア開発:自社プロダクトを展開しているので、事業について考える力がつき
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
福利厚生:最寄り2駅以内であれば住宅補助がでます。オフィス環境:リモートワークも
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年に2回あります評価制度:実力主義です。ただ、定性面の成果も考慮
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回答者: 女性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月18日
オフィス環境:執務室、会議室、テレカン用ブース、撮影スペース、休憩(MTG)用の
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回答者: 女性/ クリエイティブディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月18日
成長・キャリア開発:以前は女性のキャリアプラン研修などもあった(おそらくコロナの
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
女性の働きやすさ:育休を取っている方結
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回答者: 女性/ セールスプランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月16日
働きがい:アサインが納得感がない。やる気があれば当然仕事はもらえるものだが、手を
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回答者: 女性/ セールスプランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月16日
企業カルチャー・社風:カンパニー制は入社前はワクワクしたが、実際はそこまでの交流
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年07月22日
成長・キャリア開発:営業は忙しく割とバリバリ効率よくこなしていくことが求められる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
教育・研修:成果を出せば別だが、中途の居場所がないように感じる。アワードなどでポ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒一年目の給与が高めに設定されているが、上がり幅が狭い印象。(一年目
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
仕事内容:人が足りていないので、引き継ぎ案件で疲弊している社員はものすごく多い。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
社内制度:愛嬌さえ振り撒けば手をあげたらなんでもやらせてくれる。とにかく、社内政
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