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回答者別の社員口コミ(株式会社イワイ)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2018年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2018年時点)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年12月28日
福利厚生:福利厚生と呼べるものは皆無。慰安旅行やバーベキューなどの催しがある程度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年12月29日
女性の活躍・女性管理職:女性の管理職は1人だけの企業です。そのような意味から男尊
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年12月29日
会社の安定性:新しい商材や法律に敏感で、すぐにその分野へ参入する。そしてその分野
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口コミ投稿日:2019年12月29日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年12月29日
教育・研修:「教育・研修」は営業部門にだけあり、その他の部署は「教育・研修」ゼロ
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口コミ投稿日:2019年12月29日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:考課は当然上司が行うのだが、毎年組織替えを行っているので、評価する上司
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年12月29日
オフィス環境:私の所属していた本部は通勤しやすく、周辺に手ごろな値段の飲食店が多
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年12月29日
社内制度:社内の制度はほとんどない。ルールもしっかり明文化されていないので個々が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年12月28日
勤務時間・休日休暇:営業マン以外はほぼ100%休日休暇を取得できる。仮に休日出勤
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
新規事業への取り組み:新規事業に進出するのはいいのだが、明確な根拠がなく新規支店
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
新規事業への取り組み:建材販売会社なのですが、建築業界に対して貪欲。建材販売だけ
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口コミ投稿日:2019年10月20日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価制度があいまいです。成果主義もそれはそれで良いのですが、プロセスを
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口コミ投稿日:2019年10月20日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業マンは挙げた成績がダイレクトに賞与に反映されます。私は営業職ではあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:有給休暇があるようでないような感じ。曖昧さが残っています。休
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:私の入社したころは、休日勤務管理も全くされていませんでしたが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:非営業部門(業務務部門)はある程度残業を抑えさせていますが、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
勤務時間・休日休暇:時間外勤務は他社と比べて少ないほうだと思います。毎週水曜日を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
企業理念の浸透:企業活動が企業理念に則しているとはいいがたい。部門間通しの連携が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
企業理念の浸透:企業理念はしっかりしている。特に毎朝の朝礼で「万人幸福の栞」倫理
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
仕事内容:よい点で申し上げましたが、個人の裁量に任されているのは良い言い方で、あ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年10月20日
仕事内容:私の場合は、着手している業務は個人の裁量に任されていました。そうし意味
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:休暇や残業を減らそうとしているが一部の社員を除き、変わっては
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:優秀な人材を得るために色々な制度を整備し、充実させようとして
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口コミ投稿日:2019年10月19日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2019年10月19日
働きがい:実際の評価は営業マン中心で、内勤者の評価制度はないに等しい。特に女性の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月05日
企業理念の浸透:素晴らしい経営理念を明文化している。毎週毎日唱和し、社員に徹底で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】上級職の人ほどまじめさが低いし、お
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】職場を綺麗に保とうとする風土があり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】営業所によるがアットホームな雰囲気があ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:社員教育が充実していない。入社時の社内の説明が少ない。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:自分を信頼して色々な職務を任せてくれる。自分で考えて行
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年10月05日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】前職での収入が低いため【入社後のギャップ】良
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年03月18日
社長の手腕:2代目社長にもかかわらず、経営力・マネジメント力がある。創業者の会社
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