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株式会社イストの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年03月03日

回答者: 男性/ セレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月03日
働きがい:私は、もともと子供たちの将来を支える仕事に就きたいという思いと教育の人
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回答者: 男性/ セレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月03日
組織体制・コミュニケーション:現在、学校担当のコーディネーターとのペア組で仕事を
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回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月15日
勤務時間・休日休暇:フレックスなので融通はききやすい。ただ、あくまで自分の業務を
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
成長・キャリア開発:該当資格を取得することで一時金として資格取得手当がもらえます
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口コミ投稿日:2023年07月15日

回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 30万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:数字をガツガツ追いたい人は向いてます。結果を出した分評価されるので、数
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口コミ投稿日:2023年06月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年俸制です。また年に一度の決算賞与があります。評価制度:若い社員や入社
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回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月15日
福利厚生:福利厚生は覚えてるものはほぼない。交通費とオフィスグリコがありますオフ
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回答者: 男性/ 営業(コーディネーター)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月21日
勤務時間・休日休暇:コアタイムがないスーパーフレックス制度を導入しています。社員
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回答者: 男性/ 営業(コーディネーター)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月21日
オフィス環境:休憩室にはオフィスグリコのようなものの導入はあります。他自動販売機
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口コミ投稿日:2021年06月21日

回答者: 男性/ 営業(コーディネーター)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月21日
働きがい:扱っているものは「物」ではなく「人」である点が働きがいの実感を持てる事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
勤務時間・休日休暇:顧客の都合に合わせる部分はありますがフレックス制のため比較的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
女性の働きやすさ:子育てをしながら働いている社員も多くいており、ワークライフバラ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
組織体制・コミュニケーション:同僚はもちろん上司とも比較的距離は近く、コミュニケ
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口コミ投稿日:2023年03月03日

回答者: 男性/ セレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
385万円 --万円 --万円 --万円
年収 385万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:結果に対しての評価はもちろんですが、部署がワンフロアで部の長も日ごろの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月01日
勤務時間・休日休暇:スーパーフレックス制度でプライベートも充実できる。クライアン
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口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 --万円 --万円 --万円
年収 720万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売上に対しての歩合制度、達成賞など営業はもちろん、内勤でも講師選考で決
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回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月15日
事業の強み:業界全体から見たらどうだか分からない。教育業界は縮小してるし、今後続
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回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に聞いた話と大体同じだが、想像以上に地味な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月27日
福利厚生:一般的な社会保険の加入はもちろん、企業型確定拠出型年金の加入もあります
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回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月15日
女性の働きやすさ:管理職に女性がいるのでそのあたりは理解
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口コミ投稿日:2018年04月09日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月09日
働きがい:私達の仕事は、講師・教師の求職者と教育機関とを結ぶ、掛け橋になることで
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:入社時期から多くの業務に関わることができますが、その分覚える
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:コーディネーター(営業職)としての面白みは、教育業界の多くのお客様に対
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事をこなす、とまではまだまだいきませんが、1人1人の持ち味をしっかり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:若い世代が多い職場であるからこそ、「こうしたい」を実現できる
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:人材サービスの会社であるため、扱う商品が「人」になるので、気を遣います
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:役職や職歴に関係なく責任のある仕事に任せてもらえます。自分次
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:仕事そのものは、教育業界への人材サービス(派遣や人材紹介)と、家庭
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】配属先は上層部で決め
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】ビジネス本で読んだ事
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】支援してるとは思わない。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】寛容であった。 しかし、管理職はか
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】特にいる
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】されません
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】法人営業スキル
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