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株式会社二友組の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月23日
勤務時間・休日休暇:会社カレンダーがあり、年間休日は105日に設定されています。
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口コミ投稿日:2023年06月06日

回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列、継続年数などは全く関係なく実力主義の会社です。賞与は2回/年
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は現場事に変わるので一概には言えないが個人的には残業
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月02日
企業カルチャー・社風:会社としての勢いはある。建築、土木会社として業種が多岐に渡
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口コミ投稿日:2022年10月02日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 5万円 60万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:資格による手当が同業他社よりも多くもらえる。出張になった場合の手当が非
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月02日
福利厚生:資格手当、出張手当は大きいがその他の手当は充実している部類ではないが、
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ 建設業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
成長・キャリア開発:会社全体として資格取得をかなり推奨しています。なので資格を取
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口コミ投稿日:2022年10月02日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月02日
成長・キャリア開発:資格取得に積極的である。複数の資格の勉強会を社内で開いている
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は現場次第で非常に大きく変わる。休暇は取れるが自由に
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年07月09日
福利厚生:社用車は無料で使用できるが、仕事外(勤務中のコンビニ利用等をする場合は
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント部/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:車借用はあるが数千円お金を払う毎月携帯借用はある
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月06日
勤務時間・休日休暇:建設業あるあるかとは思いますが、自分で現場責任者となると、ハ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント部/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月25日
企業カルチャー・社風:各部署採算性で部署の上司が権限大組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 測量/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 測量部

3.3
口コミ投稿日:2024年01月21日
福利厚生:住宅補助は新卒であればあるが中途採用では無い。通勤手当も給料に含まれて
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口コミ投稿日:2024年01月21日

回答者: 男性/ 測量/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 測量部

3.3
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:資格取得制度はあるが合格しないと受験費用などを支援してくれな
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回答者: 男性/ 測量/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 測量部

3.3
口コミ投稿日:2024年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:私はそこまで上昇志向がある人間ではないので正直こ
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回答者: 男性/ 測量/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 測量部

3.3
口コミ投稿日:2024年01月21日
女性の働きやすさ:女性は事務員が多いので土日休みになっていると思う。ただし会社の
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回答者: 男性/ 測量/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
組織体制・コミュニケーション:事業部によってそれぞれだとは思いますが、私の部署で
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:福利厚生はほぼないと思って良い。一般的にあるようなものしかない。オフィ
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 測量/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 --万円 --万円 --万円
年収 460万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回、今年は利益還元として、10万円支給された、
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月26日
オフィス環境:2022年に完成した新社屋では、各部署の仕切りがないワンフロアにな
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口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:未経験からの中途採用での入社ですが、先輩からの指導のもと業務を学び、今
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回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月06日
勤務時間・休日休暇:始業9:00、終業18:00ですが技術職の場合、現場の稼働時
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口コミ投稿日:2023年06月01日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:資格の制度は基本的にあるのでそこは安心して良い。ただ必要が無
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
勤務時間・休日休暇:土日休みの時もあるが、ほとんど日曜しか休みがなく、仕事とプラ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:しっかりとした会社だと思っていたが適当な人が多い
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回答者: 男性/ 土木施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年01月03日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境とは
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回答者: 男性/ 建設業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:休みは基本少なく、日曜休みがベースです。自分の担当現場にもよ
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回答者: 男性/ 建設業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月18日
福利厚生:交通費が一律2万つきますがそれ以外の手当は基本つきません。出張に出れば
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年07月09日
勤務時間・休日休暇:現場が始まれば土曜日工事が可能な場合は雨以外ほぼ出勤する。有
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント部/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月25日
事業の強み:部署によって事業の弱み:部署によって事業展望:いろんな事業を展開して
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口コミ投稿日:2021年07月09日

回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 19万円 0万円 15万円
年収 25万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:実力主義頑張れば頑張った分だけもらえる評価制度:実力主義だと思う。結果
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口コミ投稿日:2021年01月25日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント部/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月25日
成長・キャリア開発:成長は基本的には無理働きがい:働きがいはひとによってそれぞれ
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年07月09日
組織体制・コミュニケーション:話しやすい人が多い。上司には相談したり、自分が仕事
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント部/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月25日
福利厚生:退職金制度はないようだあとはよくわからないオフィス環境:建物はきれいな
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