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ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社の口コミを探す

ザ・リッツ・カールトン・プロパティ・マネジメント・カンパニー東京有限会社の女性の口コミ

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現職

回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス

3.8
口コミ投稿日:2021年12月31日
福利厚生:
退職金もちゃんと出るし、社員のためのイベントがオープン当時は毎月あってとても楽しかったです。社員食堂もセレブたちにお出ししたものであまったものなども運ばれていました。ホテルの中従業員も知ることができてとても良かったと思います。休憩も順番に回してくれます。海外のリッツカールトンに格安で泊まれることがとても嬉しかったです。

オフィス環境:
地下の食堂や家などが休憩の場所でした。オフィスがある方たちはそのオフィスでの休憩などされていたと思います。

回答者: 女性/ フロントデスク/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月07日
企業カルチャー・社風:この会社が好きで、憧れて入社してくるスタッフが多いです。そ
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス

3.8
口コミ投稿日:2021年12月31日
企業カルチャー・社風:従業員を大切にしてくれるのでとても働きがいがあります。従業
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
成長・キャリア開発:研修は入社してからしばらくある。先輩上司にマンツーマンで教え
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
女性の働きやすさ:従業員を大切にする風習があり、従業員トイレもプロの方が掃除して
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス

3.8
口コミ投稿日:2021年12月31日
勤務時間・休日休暇:ホテルは24時間365日なので基本的に皆さんがお休みの時期は
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:厳しいイメージがありましたが、入社してみたら、確
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回答者: 女性/ フロントデスク/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月07日
成長・キャリア開発:資格取得手当などはありませんでした。他の部署に異動したいなど
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス

3.8
口コミ投稿日:2021年12月31日
成長・キャリア開発:ホテル業界で働きたい方は最高のホテルで働く事はとても大切だと
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス

3.8
口コミ投稿日:2021年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:ボーナス年に2回評価制度:実力があればある程度まで登れ
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス

3.8
口コミ投稿日:2021年12月31日
事業の強み:ホテル業界で働く方が見つかるとサービスを体験してほ
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス

3.8
口コミ投稿日:2021年12月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:オープン当時はとても忙し
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
事業の強み:従業員を大切にしてくれるため、働く意欲が
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス

3.8
口コミ投稿日:2021年12月31日
女性の働きやすさ:女性でも部長クラスに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎年レビューを実施。勤務状況、目標、希望など直属上司と話す機会あり。い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:日本支社の規模は小さいが、世界規模で展開しているのでバックはしっか
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