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株式会社アイネックスの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
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退職

回答者: 男性/ 株式会社アイネックス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:時期にもよりますが、基本的には、残業は1~2時間程度。お客様
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回答者: 男性/ 株式会社アイネックス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月18日
成長・キャリア開発:チャレンジに対して、前向きに検討してもらえます。自分で考え、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年05月13日
成長性・将来性:よく言うのであれば、非常に多くの業務内容に対して手を出している印
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人によって大きく異なります。 毎日定時で帰る事ができる人もいますが、人に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人によって雇用条件というものが異なるということが最大の特徴です。 人のつ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年05月13日
成長・キャリア開発:雇用に関しては来る者を拒まずな姿勢。 仕事内容に関しては、素人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
会社の安定性:安定感という意味においては、一切感じることはできませんが、経営者の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年10月08日
勤務時間・休日休暇:一応週休二日をうたってはいますが、一応という表現を考慮しても
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人によってバラバラで一切の統一感というものはありません。 ボーナスも一般
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
雇用の安定性:一切定着はしない。社員の約半数は年度内に退職するが、その一方で同程
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
成長性・将来性:特定の分野に関してだけを言うならば、担当者の努力によって微増を継
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2.1
口コミ投稿日:2017年10月08日
入社理由・入社後の印象:誰でも経験を問わずして入社することは非常に簡単ですので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
新規事業への取り組み:とにかく思いついたことはやってみる。 事前調査や市場調査など
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
事業での社会貢献:自社がいかにして儲かるのか、という観点で基本は考えておりますの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年10月08日
入社理由・入社後の印象:社員の定着率というものは非常に悪く、長期にわたっての就労
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
成長性・将来性:よい点半面で、事業を拡張していく際の事前の下調べなどは一切なく、
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2.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
成長性・将来性:事業に対してとにかく後先を考えずに拡張していきたいという、経営者
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2.1
口コミ投稿日:2017年08月17日
成長性・将来性:特定事業に関してが非常に大きな負荷というものをかけられますので、
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