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株式会社MTGの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし
口コミ投稿日:2019年01月16日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
女性の働きやすさ:時短勤務をされている方は多いようです。また、子供さんの急病等で
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口コミ投稿日:2019年07月05日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:比較的に男性が女性に優しい会社ではあるが、管理職の女性はまだま
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口コミ投稿日:2019年08月18日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
女性の働きやすさ:古株の女性が育休からあけてきているが、ポジション、働き方につい
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口コミ投稿日:2019年08月18日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月18日
女性の働きやすさ:育休、産休のフォローアップはここ数年実績を積み安定しているので
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口コミ投稿日:2019年08月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
女性の活躍・女性管理職:少ないと感じる。若い社員が多く、産休明けなどでまだまだ少
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口コミ投稿日:2022年05月29日

回答者: 女性/ 営業管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月29日
女性の働きやすさ:時短勤務など整って
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口コミ投稿日:2019年08月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月25日
女性の活躍・女性管理職:比較的活躍しやすい環境にあると思う。産休明けなどでも比較
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口コミ投稿日:2018年07月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年07月11日
女性の働きやすさ:入社当時に比べて、女性、特に家庭を持つメンバーも働きやすい環境
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口コミ投稿日:2022年11月21日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多くいたので、特に女性軽視のようなものは感じなか
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさはあると思う。産休や育休を取る先輩も多く居た為
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口コミ投稿日:2022年07月24日

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:産休、育休は取れる。部署にもよるとおもうが有給もわりと取りやす
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口コミ投稿日:2018年07月09日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2018年07月09日
女性の活躍・女性管理職:活躍している女性社員は多いし、部長やグループ会社本部長も
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:育児や出産からの復職率がかなり高いです。社員の女性比率が
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口コミ投稿日:2021年04月01日

回答者: 男性/ 本部営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リテールマーケティング事業本部リテールセールス部/ チームリーダー

2.4
口コミ投稿日:2021年04月01日
女性の働きやすさ:ないです。10円、500円規模の円形脱毛になり、朝礼中に倒れた
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口コミ投稿日:2018年12月10日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:一般的な環境設定は出来ていたが、働きやすさにつながっていたかと
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口コミ投稿日:2022年03月26日

回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月26日
女性の働きやすさ:若い女性が多く、産休後に復帰して活躍してい
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口コミ投稿日:2023年01月06日

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月06日
女性の働きやすさ:女性でもプロジェクトのリーダーになる人もいるため、やりたい仕事
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口コミ投稿日:2022年11月13日

回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年11月13日
女性の働きやすさ:男性社員が8割な印象でしたが、女性だから働き辛いという印象はあ
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口コミ投稿日:2021年04月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2021年04月03日
女性の働きやすさ:一定の女性だからというポジションの仕事があるが、あまり男女問わ
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口コミ投稿日:2018年07月10日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年07月10日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職として活躍している方や、産休・育休から復職して
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性管理職として活躍している方や、産休
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】子育て中で、色々と制限が多くなってしま
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