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回答者: 男性/ WEBマーケ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年08月29日
勤務時間・休日休暇:
部署によるが、私の在籍していた部署は月45時間は当たり前にある。
上長次第だが、定時過ぎてから本日中に資料をまとめてくれ等はあたりまえにあるため、仕事が好きでない人には難しい。
また、フレックスと謳ってはいるものの機能はしていない。
代休に関しても上長に遠慮なく発言できる人しか中々取れない。
目上目下関係なく発言できる人には向いている職場かもしれない。

多様な働き方支援:
私のいた部署のみの情報になりますが基本リモートワークでした。
時短勤務については強く言える人であれば取得できると思われる。
育休も同様で、変えの効かない業務で且つ上長に対して対等に発言できる人であれば取得可能。

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スマイルサポート事業部

2.8
口コミ投稿日:2021年11月13日
勤務時間・休日休暇:定時は9時00分〜18時00分。フレックス制度を採用している
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年11月11日
企業カルチャー・社風:良い意味で人柄の良い人は多かったので風通しは良かったと思う
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回答者: 男性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月24日
福利厚生:退職金制度があるのは非常に良いと思う。その他残業手当などもしっかり出て
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回答者: 男性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月24日
勤務時間・休日休暇:基本的に当番制を敷いているがそれ以外は土日祝は休み。比較的メ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝休みですが、日曜日出勤が月に1-2日あります。
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口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:役職が上がれば給与に反映されるが、微々たるものであった。一度上がって仕
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口コミ投稿日:2021年08月24日

回答者: 男性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:賞与は比較的安定して均質に支給されるイメージが強い個々の評価については
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月25日
福利厚生:退職金は現在はありません。住宅補助は基本ありません。転勤などの方はある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年11月11日
勤務時間・休日休暇:人材業界なので、個人である程度は調整できていたがお客様都合の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2023年11月11日
福利厚生:最低限のものは揃っていたと感じる。住宅手当は会社都合の転勤の場合は適用
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口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 5万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ以降は業績が悪く昇給はほぼなし、賞与もほぼなし。実績に応じた手当
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口コミ投稿日:2021年11月13日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スマイルサポート事業部

2.8
口コミ投稿日:2021年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 31万円 9万円 45万円
年収 420万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 45万円
給与制度:基本給+みなし残業代+役職手当とシンプル。賞与は年2回。評価制度:部署
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回答者: 男性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月24日
企業カルチャー・社風:基本的に体育会系色が強いが、じょじょに穏やかになっている。
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口コミ投稿日:2022年02月24日

回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:施設での派遣社員として働いていました。初回の時給は決まっていたのですが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年07月06日
オフィス環境:きれいで、なんでも揃っているという会社ではありません。 ベンチャー気
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回答者: 女性/ 支店事務・労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月31日
勤務時間・休日休暇:働き方改革を的確に運用しようとしている。全ての部署・職種の人
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回答者: 男性/ 人材紹介/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月17日
企業カルチャー・社風:売上が全て。体育会系だった。営業電話は1日150件以上、更
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月18日
企業カルチャー・社風:マニュアル化が全くされていないので分からないことがあれば周
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月07日
勤務時間・休日休暇:スーパーフレックスタイム制を導入しています。ですが、コアタイ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年07月06日
多様な働き方支援:ここ1年ほどは以前と比べだいぶ勤務環境が整いつつあると思います
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月07日
福利厚生:住宅手当てなどの各社手当てはあまり期待できないです。ベネフィットのよう
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月06日
企業カルチャー・社風:ベンチャー色が強いです。上の方の指示がコロコロと変わるので
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口コミ投稿日:2021年01月16日

回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2021年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 4万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:新卒入社では基本給が低く、昇給も微々たるもの。また、事業が悪化している
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回答者: 男性/ 人材紹介/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月17日
勤務時間・休日休暇:当時は残業60〜80時間。ミーティングが21時から始まるため
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月18日
勤務時間・休日休暇:基本的に帰れるのは20時半以降。フレックス制ではあるが遅くて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月06日
勤務時間・休日休暇:休日の出勤も月に1度程ありましたが基本土日祝休みです。平日は
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月20日
福利厚生:確定拠出年金があった。退職金は無かったが、後に入社した人には付与される
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口コミ投稿日:2020年10月31日

回答者: 女性/ 支店事務・労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給、役職手当、みなし残業手当以外に細かい手当の設定は特にない。イン
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回答者: 女性/ 支店事務・労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月31日
福利厚生:退職金、企業型確定拠出年金がある。異動に伴う引越がある際には住宅補助の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月06日
福利厚生:確定拠出年金などもありますし、グループ会社のサービスを安く利用出来るな
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月20日
勤務時間・休日休暇:営業は基本残業あり。フレックスは比較的自由に使えた。社用携帯
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回答者: 男性/ 人材紹介/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月17日
女性の働きやすさ:当時は働きづらかったと思う。男女の違いは基本的になく、数字が進
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口コミ投稿日:2020年07月07日

回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 21万円 0万円 20万円
年収 270万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与は役職がつかない限り殆ど上がらないです。常に人手不足なので、若いう
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護事業部/ 無し

1.9
口コミ投稿日:2021年01月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:求職者へ寄り添った就職、転職活動ができると謳い文
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