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株式会社EPファーマラインの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年11月13日

回答者： 女性/ DI/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年11月13日
女性の働きやすさ:ほぼ女性なのでリーダーも女性が多い。中途で時短はかなり取りづら
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口コミ投稿日：2023年12月15日

回答者： 女性/ コミュニケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年12月15日
女性の働きやすさ:子どもがいる人には育児補助制度等があって働きや
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口コミ投稿日：2022年06月24日

回答者： 女性/ DI/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター/ 一般

2.3
口コミ投稿日：2022年06月24日
女性の働きやすさ:定時で帰れることが多いので、家庭のある人
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口コミ投稿日：2023年01月06日

回答者： 女性/ コミュニケーター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年01月06日
女性の働きやすさ:コミュニケーターは女性が多いです。育休産休も取りやすいと思いま
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口コミ投稿日：2021年06月25日

回答者： 女性/ メディカルオペレータ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ SSV

3.7
口コミ投稿日：2021年06月25日
女性の働きやすさ:コミュニケータの大多数が女性であるので、女性は働きやすいと感じ
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口コミ投稿日：2020年09月09日

回答者： 女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2020年09月09日
女性の働きやすさ:産休を取り、復帰する方が多い。女性が多いため、助け合いの空気は
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口コミ投稿日：2023年11月12日

回答者： 女性/ オペレーション/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年11月12日
女性の働きやすさ:コールセンター等のデスクワークは女性のほうが圧倒的に多い。また
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口コミ投稿日：2020年10月01日

回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2020年10月01日
女性の働きやすさ:社員のほとんどが女性。お互いに支え合う
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株式会社EPファーマラインの女性の口コミ（44件）

福利厚生・オフィス環境(8件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(7件)
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