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回答なし
中途入社

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:
3年以上勤務した場合退職金がもらえます。また、指定されたホテルが安く泊まることなどもできたりします。

オフィス環境:
駅からは近いのと交通アクセスはいい方かと思います。
また、会議室は別フロアにあるので周りを懸念して会議するなどはないです。休憩スペースもあるので切り替えができるのもいいです。また、ウォーターサーバーもあるので消費する水のことを気にせず飲めるのもいいです。

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
企業カルチャー・社風:意見が通りやすいと思いますが、その分意見言った人が全部やら
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口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 3万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は8月と12月にあるため夏のボーナスは少し遅めです。昇給も1年ごと
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:繁忙期の月頭は休み取ることは難しいですがそれ以外の期間であれ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:上司と部下といった枠組みにとらわれず、自分が「おかしい」と思
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:私たちの会社では、歯科業界におけるカルテシステムの設計・開発を行っ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:弊社で開発しているソフトは歯医者さんでより良い治療してもらう為、カルテ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:業務アプリを作成するときに要求分析などの上流工程からプログラミング、保
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:技術文書を読む為にある程度の英語力が必要だが、英語が出来なく
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:必要とあれば新しい技術へ積極的に挑戦できる。新しい分、まわりの人は助け
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:弊社で開発しているソフトは歯医者さんでより良い治療してもらう為
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
仕事内容:提案があるときは聞いてもらえます。個人の裁量で任せてももらえます。ただ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:各社員・各拠点の考え方の違い、不公平な優遇、業務偏りによる責任者
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
女性の働きやすさ:今のところまだ育休を取得した方はいませんが、システムはあります
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
仕事内容:自分の面倒くさい仕事を周りに押し付ける社員もいます。それなりの距離感が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:業界に活かすことが出来る新しい技術や考え方が無いかを常に模索し、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界では最後発の参入になるため、会社の規模としては小さいほうです。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
オフィス環境:福利厚生でオフィスおかんが使える。好きな時に飲み物もお菓子も食べれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み

3.6
口コミ投稿日:2016年03月11日
福利厚生:有給休暇が組織体制上、取得が難しいと思われる。人手不足や 離職率が高いと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み

3.6
口コミ投稿日:2016年03月11日
勤務時間・休日休暇:業務が人により偏りがあると思われるためその点を 分散したり平準
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み

3.6
口コミ投稿日:2016年03月11日
教育・研修:教育制度は1人の社員業務が集中したりしているため隣の人が 今何をしてい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み

3.6
口コミ投稿日:2016年03月11日
福利厚生:福利厚生でいえば外部の福利厚生のアウトソーシング 会社と契約している点は
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