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株式会社学研教育みらいの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
男性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月08日
働きがい:「せんせい!おもしろかった!!」「せんせい、ぼく、これわかった!!」な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月15日
教育・研修:分からない事や、不安な事が有れば、質問したり相談すれば先輩指導員が一
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月08日
教育・研修:入職後すぐには、新人指導員研修を受けます。経験豊富な先生から、実際の
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.2
口コミ投稿日:2023年01月01日
成長・キャリア開発:大手企業の指導員をしていたことは転職の際、良い評価につながる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
成長・キャリア開発:この仕事をしていなかったら、絶対に出会えないであろうたくさん
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
成長・キャリア開発:仕事を始めて新しく知ることや、覚えることもあり、成長させても
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月08日
働きがい:子ども達に「まなび」を教材あそびを通して教えるので、もじ・かず・ちえを
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月08日
働きがい:子どもたちの笑顔や成長が仕事のモチベーションになり、毎週子どもたちに会
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
教育・研修:研修を受けなければ、授業が出来ないのに研修は無償で求められる事が多い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
働きがい:子供たちの笑顔が、一番のやりがい。可愛い盛りの子供たちに囲まれて働くの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
働きがい:子供たちは、可愛いので子供たちの笑顔を見るとやりがいを感じる。子供の成
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年03月15日
働きがい:事前の指導の準備が、時間的にも作業内容的にも膨大で、大変だと感じること
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2.5
口コミ投稿日:2016年03月15日
成長・キャリア開発:毎月定例の研修会があり、色々な指導員の指導方法や考えに触れる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年03月15日
働きがい:まず第一に、教室に通ってくる子供達の笑顔に癒されます。 難しい勉強に一生
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の中で一番困難に感じたこと】ある組織改革を任せられ、転
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデアの提案からその実現までのスピード】アイディアが実現することが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の中で一番困難に感じたこと】ある組織改革を担当したとき
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいアイデアを上司へ提案しやすい環境か】直属の上司にアイディアを出
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番うれしかったこと】入社当初、成績優秀者には、全国会議で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付いたと思う知識・スキル】会社から教えられたことは少な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事が多いか、個人の仕事が多いか】チームでの仕事なのに、個
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいアイデアを上司へ提案しやすい環境か】上役の顔色を伺い、その場で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事上での達成感の大きさ】会社から教えられることが少ないため、自分を
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】歴史が長く、新しいことへのチャ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデアの提案からその実現までのスピード】上役の顔色を伺ったり、危機
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番うれしかったこと】入社当初、営業成績により、全国会議で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できる仕事か】会社の役に立っていたでしょう
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】男性社員は転勤が多く、責任感に欠け、個人の裁量に
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