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一般財団法人東京都営交通協力会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月20日
働きがい:入社時は契約社員であるため同業他社に比べ条件的に不利な面もありますが、
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回答者: 男性/ サービスマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ステーション本部 駅業務部/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2023年10月11日
仕事の裁量権:基本的には駅の最高責任者である助役に裁量権が与えられています。窓口
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回答者: 男性/ サービスマネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ステーション本部 駅業務部/ 主任

2.7
口コミ投稿日:2023年09月27日
成長・キャリア開発:マネージャー(主任)になるとサービス介助士の取得制度がある。
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月07日
成長・キャリア開発:事務職採用の場合、部署ごとに業務内容が大きく異なるうえに2~
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回答者: 男性/ 運輸職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ステーション本部 駅業務部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
成長・キャリア開発:定期的な研修はあり、活かせるかは自分次第。手当は金額は低いが
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回答者: 男性/ 駅業務委託職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービスリーダー

2.8
口コミ投稿日:2021年05月29日
成長・キャリア開発:会社から普通救命講習やサービス介助士の取得のサポートはある。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年07月08日
働きがい:・財団法人という社会的信用が最大の強みです。 ・入社1年目(時給制・1年
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年08月09日
成長・キャリア開発:事務系の研修などが年間でたくさん実施されており、希望すれば自
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年04月17日
成長・キャリア開発:給与が伸びないため、数年で同業他社に転職する人が多い印象。働
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回答者: 女性/ 窓口サービス/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2021年06月08日
成長・キャリア開発:随時、必要な研修が設けられておりましたので、その都度役に立っ
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