KLMオランダ航空のカテゴリ別口コミ(14件)
KLMオランダ航空の回答者別口コミ(1件)
KLMオランダ航空の職種別口コミ(14件)
KLMオランダ航空の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
KLMオランダ航空の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2024年04月04日
KLMオランダ航空の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
KLMオランダ航空の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 女性/ 外資系航空会社客室乗務員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 客室乗務員
4.2
企業カルチャー・社風:
社員への待遇はよく、社員はワークライフバランスをうまく取りながら勤務しています。そして、そのことについて愛社心を持っています。風通しはよく、個人の裁量や発言にも意識を向けてくれる会社だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
風通しはよく、良いコミュニケーションをとることができる環境です。
ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティに関しては、社風自体にその傾向が強く出ています。互いを尊重する、といった働きやすい気風があります。
社員への待遇はよく、社員はワークライフバランスをうまく取りながら勤務しています。そして、そのことについて愛社心を持っています。風通しはよく、個人の裁量や発言にも意識を向けてくれる会社だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
風通しはよく、良いコミュニケーションをとることができる環境です。
ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティに関しては、社風自体にその傾向が強く出ています。互いを尊重する、といった働きやすい気風があります。
KLMオランダ航空の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
KLMオランダ航空の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 女性/ 外資系航空会社客室乗務員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 客室乗務員
4.2
KLMオランダ航空の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
KLMオランダ航空の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 女性/ 外資系航空会社客室乗務員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 客室乗務員
4.2
成長・キャリア開発:
支援制度自体はありませんが、日本人の契約を終えた後、本国採用に向けて語学を自主的に学ぶ方もいらっしゃいます。
働きがい:
非常にゆったりとしたペースの勤務形態なので、休暇の時間が長く取れます。
資格取得やプライベートなど、自分の生活設計を考えながら勤務できます。
支援制度自体はありませんが、日本人の契約を終えた後、本国採用に向けて語学を自主的に学ぶ方もいらっしゃいます。
働きがい:
非常にゆったりとしたペースの勤務形態なので、休暇の時間が長く取れます。
資格取得やプライベートなど、自分の生活設計を考えながら勤務できます。
KLMオランダ航空の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
KLMオランダ航空の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 女性/ 外資系航空会社客室乗務員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 客室乗務員
4.2
事業の強み:
ダイバーシティ。
ITに力を入れている。
SNSでの発信を通して、親しみやすい社風が伝わっていると思う。
事業の弱み:
機内のサービス内容がもっと充実したらと思う。
事業展望:
長い歴史を持つ航空会社として、安定感があり、一方でそれに留まらず、テクノロジーを使った新しい戦略も次々と発している。社員が会社に対して愛社心を持っており、従業員同士、会社の手厚さについて感謝している。
お互いに尊重して勤務し、とても働きやすく、働くことの楽しさを感じる社風でした。
ダイバーシティ。
ITに力を入れている。
SNSでの発信を通して、親しみやすい社風が伝わっていると思う。
事業の弱み:
機内のサービス内容がもっと充実したらと思う。
事業展望:
長い歴史を持つ航空会社として、安定感があり、一方でそれに留まらず、テクノロジーを使った新しい戦略も次々と発している。社員が会社に対して愛社心を持っており、従業員同士、会社の手厚さについて感謝している。
お互いに尊重して勤務し、とても働きやすく、働くことの楽しさを感じる社風でした。
KLMオランダ航空の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
KLMオランダ航空の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 女性/ 外資系航空会社客室乗務員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 客室乗務員
4.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
35万円 | 2万円 | 0万円 | 14万円 |
年収 | 35万円 |
---|---|
月給(総額) | 2万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 14万円 |
給与制度:
雇用年数に限りがあるので、昇給はありません。
エコノミークラスもビジネスクラスも担当しますが、ほぼ入社時からどちらも担当します。
評価制度:
昇進はありません。
年功序列でおおよそ働くポジションは決まりますが、希望によりそれだけではありません。
雇用年数に限りがあるので、昇給はありません。
エコノミークラスもビジネスクラスも担当しますが、ほぼ入社時からどちらも担当します。
評価制度:
昇進はありません。
年功序列でおおよそ働くポジションは決まりますが、希望によりそれだけではありません。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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KLMオランダ航空の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文KLMオランダ航空の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 外資系航空会社客室乗務員/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 客室乗務員
退職金、通勤手当
オフィス環境:
天候状況により、空港の近くに前泊することもありました。
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