回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
働きがい：やりがいはありますが社員との交流は多いので飲み会が忙しいです。飲み会や社員旅行は20代は強制。女性が50名くらいの会社の割に20名くらいいるので男性の上司では無かった。女性の管理職だから、キャリア。男性は40代で管理職になれない人もいた。
旭システムのカテゴリ別口コミ（6件）
旭システムの回答者別口コミ（3件）
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2010年時点の情報
5.0
最新の回答：2015年08月01日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
5.0
最新の回答：2015年08月01日
- IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
4.6
最新の回答：2015年08月01日
旭システムの職種別口コミ（6件）
旭システムの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
旭システムの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
旭システムの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
5.0
会社の安定性：社員が300名も居ない中小企業に安定は無いでしょう。
以前、居た1万人いた会社でも工場の社員はリストラが有ったし。ただ、良い悪い別に20代、30代が多いので自分で勉強していた。土日の研修会やスキルアップセミナーに会社負担で無料参加できた。
以前、居た1万人いた会社でも工場の社員はリストラが有ったし。ただ、良い悪い別に20代、30代が多いので自分で勉強していた。土日の研修会やスキルアップセミナーに会社負担で無料参加できた。
旭システムの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
旭システムの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
5.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：広島や宮崎の地元の同年代の会社の給料に比べると20万くらいは高い。しかし、東京や埼玉は広島や宮崎と比べて家賃も10万くらい高いので、家賃は17万くらいするのと駐車場代を合わせると宮崎で30万の仕事の方が良い場合もある。手取りで50万を超えても正直、宮崎の新築マンションは7万で3LDKだから、生活レベルは宮崎の方が良い。ただ、宮崎で30万をもらうのは難しい。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
旭システムの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文旭システムの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
保養所だから、平日に格安で泊まりたいです。
軽井沢や箱根にまた、行きます。パソコンスクールで勉強
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る