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S&Eパートナーズ株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ webマーケティングコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 --万円 --万円 --万円
年収 540万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
創業10年を迎え人事評価制度を導入。
2017年の入社当初は未経験では十分な給与だと考えていました。しかし「どうなればどのぐらいもらえるか」が明確ではなかったため、不満を持つ人もいたと思います。自分自身は未経験で学びつつも戦力として貢献できるように毎日必死に仕事にあたっていたため、特に不満を持つことはありませんでした。そのうえ、考えもしないタイミングで代表自ら給与額を上げようと考えているとお声をいただいたり、その後も、チームワークを強化できるような動きを取ったり、できる業務や、担当顧客からの支持が増えていくにつれて役職とともに給与が上がっていきました。過去の退職者の忌憚ない意見や口コミも真摯に受け止め、かつ今後の組織の将来を考えた際に確実にプラスになると考えた代表が外部コンサルを交えて人事評価制度を導入しよう。とプロジェクトを立ち上げました。
その後マネージャーが中心となり社員全員で人事評価制度を導入しました。

評価制度:
組織での役割に年齢は一切関係なく、ほとんどが未経験からの入社で実力主義です。年上が偉ぶることもなく、真面目で謙虚な方が多いです。
しかし、賞与には長く勤めてくれている方には感謝の気持ちを伝えたいと、勤務年数が考慮されます。
人事評価制度は「できること」×「品質」×「目標達成度」で昇進昇格の評価をします。

回答者: 女性/ webマーケティングコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
企業カルチャー・社風:現在は10名程度の組織の為あまり濃いカルチャー?は感じませ
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回答者: 女性/ webマーケティングコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
勤務時間・休日休暇:土(月1回出社あり)日は休めていることと、社内のグループチャ
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:・昇給/年1回(6月) ※人事評価制度にのっとり目標達成率と面談にて決
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回答者: 女性/ WEBマーケティングコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
勤務時間・休日休暇:社内カレンダーに基づき月一回土曜日に出勤日を設けていますが、
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回答者: 回答なし/ WEBマーケティングコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:ベンチャー×webマーケというイメージからは想像
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回答者: 女性/ webマーケティングコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
事業の強み:常に顧客目線で対応をしているため、顧客の声から新たなサービスが生まれ
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回答者: 男性/ リスティング広告運用担当者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ランクによって給与が決まっており、給与を上げたい場合はそのランクに上が
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回答者: 女性/ webマーケティングコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:ベンチャー×webマーケというイメージからは想像
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回答者: 男性/ リスティング広告運用担当者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年06月16日
福利厚生:ひきたてコーヒーがあるので、コーヒー代がうくので非常にありがたい。そし
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回答者: 女性/ WEBマーケティングコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
福利厚生:希望図書購入制度が開始され6か月ほどたちました。毎月1冊希望図書を購入
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回答者: 女性/ WEBマーケティングコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 0万円 0万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:人事評価制度に法りできることが増えたり、数字目標を達成することで等級と
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月16日
オフィス環境:ビルの2フロアに渡り、オフィス、会議室、接客室など用途によって別れ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度に関しては外部コンサルティングも交え、オープンな形で行われ
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
福利厚生:・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)・健康診断(年1回)・
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回答者: 女性/ バックサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2022年06月16日
働きがい:お客様と直接会話をしたりリアクションを感じる場面は比較的少ないバックサ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年01月12日
勤務時間・休日休暇:残業は申請制となっています。また当日15時までに申請しなけれ
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 7万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 10万円
給与制度:給与は300万~350万ほどです。未経験だと妥当な金額だと思います。1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年01月07日
勤務時間・休日休暇:(1)残業について ほとんどの方が毎日2時間程度の残業をしてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年01月20日
成長・キャリア開発:そもそも会社自体がどこを目指していきたいかが分からない。私が
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:年次有給休暇は申請すれば、基本的に断られることはありません。しかし、仕
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月04日
勤務時間・休日休暇:(1)残業についてほとんどの方が毎日2時間程度の残業をしてい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月04日
オフィス環境:会社として、身なりや身の周りはきちんとしていこうという考え方なので
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年01月31日
福利厚生:ひきたてのおいしいコーヒーやカフェラテなどが自由に飲めるので、気分転換
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月16日
勤務時間・休日休暇:・9:30~18:30(実働8時間)・年間休日113日以上+
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月16日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良いと思います。 月1回程土曜出勤があ
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回答者: 男性/ WEBプランニングパートナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:人事評価制度が導入され、給与も連動されたことから明確な基準が設けられま
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年12月23日
福利厚生:フットサルへお金を払って参加をすると言う行事がありました。オフィス環境
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回答者: 女性/ SEO担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与・賞与は人事評価制度に則って決められるため透明性が高く、目標の給与
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回答者: 男性/ WEBプランニングパートナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月17日
オフィス環境:オフィス内の清掃は徹底されており、清潔感があります。立地に関しても
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回答者: 女性/ SEO担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月17日
オフィス環境:オフィスの立地は心斎橋駅の地下街を出てすぐのため、通勤はとても便利
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月16日
オフィス環境:オフィスは、心斎橋の地下街(クリスタ長堀)を出てすぐなので、通勤は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2016年01月31日
働きがい:こちらが提案し、実施した施策がクライアントの売り上げや反響増加につなが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2015年10月22日
成長・キャリア開発:様々な業界のクライアントと一緒に問題解決を行う事で、常に新し
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:クライアントが把握している課題が全てではなく、提案していく中で新たな課
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