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株式会社リードの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性

回答者: 男性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:
お店ごとの雰囲気にもよるかと思いますが私のお店は風通しがよかったです。
会社として次世代の若手を育てたいという気持ちは伝わってきました。

組織体制・コミュニケーション:
店長たちは定期的に会議等で集まっているようですが一般スタッフは店舗内の交流程度です。
飲み会が少ないところはラッキーでした。
会社として1年に1回懇親会がある程度でした。

ダイバーシティ・多様性:
男性女性半々くらいです。
外国籍の方は一部いましたがほとんどいません。

回答者: 男性/ 販売イン/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月27日
企業カルチャー・社風:スタッフ間は仲が良く、働きやすい環境ではあると思います。上
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回答者: 男性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月10日
組織体制・コミュニケーション:店舗によるのかもしれませんが風通しは良いように感じ
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回答者: 男性/ au事業部スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月27日
企業カルチャー・社風:特筆することはない。組織体制・コミュニケーション:特筆する
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:挑戦したいという気持ち、実力があればできる印象。風通しは良
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月17日
企業カルチャー・社風:昔ながらの社風と思う。組織体制・コミュニケーション:すぐに
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月09日
企業カルチャー・社風:昔ながら組織体制・コミュニケーション:仲良いダイバーシティ
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.6
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:アルバイトでも挑戦できる機会はたくさん与えてもらえた。やり
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2.6
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3.6
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回答者: 男性/ 補聴器販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.1
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流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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3.2
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3.3
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC 8F
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2.5
北海道苫小牧市
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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東京都目黒区目黒1丁目24-12オリックス目黒ビル 9F
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