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栗原工業株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
女性
回答なし
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女性
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中途入社
現職

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:新入社員研修が充実していることが特徴である。約7.5ヶ月に及
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口コミ投稿日:2022年03月13日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+職務給+現場手当+住宅手当でした。平社員は残業代で多く貰えてい
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口コミ投稿日:2023年01月22日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:管理職クラスに昇格するまでは基本的に毎年順調に昇給していく。逆に成果を
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口コミ投稿日:2021年08月30日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給、というよりは残業代で稼ぐ感じです。あとは賞与は工事会社だけあっ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月13日
勤務時間・休日休暇:基本的に8時朝礼の現場が多いため、自ずと出勤時間は早くなる。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月22日
勤務時間・休日休暇:プライベートよりも仕事を優先で考えている人で構成されているた
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月06日
成長・キャリア開発:基本的な社会人マナー、必要資格、職人さんやお客様とのコミュニ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年03月13日
福利厚生:持株制度、住宅補助手当で一万円、5年目までは格安で寮やアパートを借りら
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年01月22日
オフィス環境:駅から少し離れているが、都心にあるためアクセスは良かった。ただ現場
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月06日
組織体制・コミュニケーション:割とざっくばらんにプライベートや仕事の話はしやすい
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