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口コミ投稿日:2015年11月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月14日
成長・キャリア開発:営業職でありながら、有給休暇はある程度自由に取る事ができる。
基本的には、営業よりも事務系、技術系の人は働きやすい環境が整っていると思う。
営業は数字が悪いと営業給がカットになり、ボーナスも減ってしまうが、事務、技術系の人はそれはないし、営業よりも多く貰えっている事もある。
また残業は基本的になしなので、ほぼ定時で帰る事が出来る。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みというだけで平日に全くと言っていいほど自由な時間が
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大阪府大阪市中央区安堂寺町2丁目1-10第17松屋ビル3F
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:仕事に取り組めば取り組むほど、給与・賞与が上がっていく体制に... 続きを見る
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東京都多摩市
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:定量面での評価がないこと基本給が年額で3000円程度しか上が... 続きを見る
3.4
東京都港区赤坂8丁目10-22ニュー新坂ビル 6階
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回答者: 男性/ 営業1部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 課長代理職
給与制度:昇給は職位を上げる以外では方法はありません。ですが基本は歩合... 続きを見る
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神奈川県横浜市中区尾上町3丁目35横浜第1有楽ビル 5F
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回答者: 男性/ 印刷オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ グループリーダー
給与制度:実力があれば上がると思う評価制度:ミスをしなければそれ相応、... 続きを見る
0.0
東京都中央区日本橋馬喰町1丁目4-17
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回答者: 回答なし/ うけつけ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:最低賃金以上です。残業代も分単位ででます。シフトも融通が効き... 続きを見る