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倉敷化工株式会社のすべての口コミ

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その他
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月08日
福利厚生:住宅補助はないです。持株会はありました。オフィス環境:古い建屋もありま
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回答者: 男性/ 設計・開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 一般社員

3.9
口コミ投稿日:2020年12月01日
事業の強み:各業界に客先があり、振動問題がある限りは事業の継続性があること。事業
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車部品事業部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年10月31日
勤務時間・休日休暇:有休は所定の日数を取得しなければ上司が怒られる仕組みで、風土
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月08日
企業カルチャー・社風:新しいことへのチャレンジに関しては、意見を出せば柔軟に前向
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:ワークライフバランスが整っていると言われているが
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月07日
事業の強み:車メーカー大手のマツダの下請けである。事業の弱み:車の業界に左右され
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月04日
勤務時間・休日休暇:経費削減を強く求められていて、残業時間削減に取り組んでいるた
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月07日
成長・キャリア開発:キャリアアップは絶対しない。資格を取っても給料は上がらないし
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口コミ投稿日:2022年04月24日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
319万円 19万円 0万円 79万円
年収 319万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 79万円
給与制度:扶養者ができると住宅手当や家族手当が出ます。評価制度:ほとんどの人が普
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:職能等級、在籍年数によって退職金の大幅な違いあり 財形貯蓄は労金で確定
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
成長・キャリア開発:年齢で等級が上がっていくので、働く期間が長いほど成長もします
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車部品事業部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年10月31日
福利厚生:充実していると感じます。距離条件&年齢条件を満たせば借り上げ社宅制度が
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
成長・キャリア開発:成長できる。色々な制度あり。モチベーションアップしたい人には
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:基本8時から17時と20時から5時の2交替が現場職は多いです
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月04日
企業カルチャー・社風:親会社であるマツダの考え方が強く反映されています。組織体制
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口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:給与は岡山県では一般的な金額だと思いますが、基本給が低いです。評価制度
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料面が特にです。入社時は給料もそこそこありまし
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業機器

2.0
口コミ投稿日:2020年08月20日
企業カルチャー・社風:古い会社です。岡山県内社員が恐らく90%くらいを占めており
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月24日
福利厚生:ホームページの通り。マツダ車が安く買えるのは人によってメリットだと思い
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月04日
事業の強み:主にマツダからの受注で成り立っている自動車部品事業部と、独自に開拓し
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口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:ボーナスが少ない評価制度:
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月03日
女性の働きやすさ:女性も100人ほどいるので、工場だから働きにくい男性社会って訳
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回答者: 回答なし/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月12日
女性の働きやすさ:課長クラスに女性がいるがまだ管理職全体では少ないと思う。産休育
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月24日
成長・キャリア開発:自己啓発本など補助が出ます。スキルアップは自分で可能だと思い
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月07日
女性の働きやすさ:福利厚生、産休もしっかりしていて戻ってく
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 自動車部品/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
企業カルチャー・社風:一部では挑戦する機会も与えられていた組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 自動車部品/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
事業の強み:考えてみたが、特にない。企業風土をまず改善してからでないと強みも考え
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
教育・研修:月に一度、とても良いコンプライアンス教育がされていてハラスメント行為
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:社員の定着率は、かなり高いほうだと当時は聞いていましたが、実際派遣
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:流れ作業なのでやりがいは特になし 社員になれば組合などはしっかりしている
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:派遣での大量募集などあり、派遣で入るのには苦労はしないが地元ではそ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社時の月収は低いと聞いています。ただボーナスに関しては割合良い為、年
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 自動車部品/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:休みやすい会社多様な働き方支援:副業はNG
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 自動車部品/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
福利厚生:正社員であれば各種補助があるオフィス環境:十分な
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 自動車部品/ 無し

2.8
口コミ投稿日:2023年02月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいない。休暇は取りやすいし産休育休などは
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