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回答者別の社員口コミ(三井化学サンアロイ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
雇用の安定性:今後プラスチックの環境問題でどの様になって行くか不安が残る。また、
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
雇用の安定性:ただプラスチックの環境問題で今回どうなっていくか分からない。交代勤
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:交代勤務従事者の場合、2日間前勤を行い1日休み2日間夜勤を行
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
成長性・将来性:三井化学から委託を受け製造しているので、独自の技術を持っていない
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
企業理念の浸透:生産を停止してでも安全を優先することを第一に考えている会社なので
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
働きがい:日々同じを繰り返しマニュアルやルールを厳守することをを決められているの
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:2交代勤務従事者は夜勤手当てなどや勤務時間が長いため残業代と
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:2交代勤務従事者は時間になれば次方が来るので時間になれば帰れ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
雇用の安定性:三井化学100パーセントの子会社であり三井化学や大手企業から製造を
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
オフィス環境:作業するフロアにもよるが、夏場の工場内の気温は45度を超えるため熱
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
オフィス環境:安全厳守とい文化があり危険な作業や危険な環境があれば、作業手順の改
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
雇用の安定性:交代勤務従事者は2交代であり12時間勤務である。また肉体労働が多く
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
雇用の安定性:基本的に中途採用しか募集を掛けておらず、交代勤務の場合は体力に自信
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
雇用の安定性:三井化学の100%の子会社ということで安定はしていると思う。自動車
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