株式会社日信の口コミを探す
口コミ投稿日：2021年10月27日
口コミ投稿日：2021年10月27日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日：2021年10月27日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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口コミ投稿日：2021年10月27日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.3
口コミ投稿日：2019年05月23日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月23日
口コミ投稿日：2019年05月23日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月23日
株式会社日信の女性の口コミ（7件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社日信の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
週休二日制じゃないのは分かっているけど、年間90日程度しか休めない。上司が休まないので部下は休みたくても休みづらいし、人手も足りないので余計に休めない。部署によっては休みなのにわざわざ半日出勤して、雑務を片付けているような状況。
このご時世に有給未消化分を買い取りしてくれるのはありがたいけど、それもグレーゾーンだから直に終了するよう。まずは増員をはかって交代で休める環境をしっかり整備してほしい。
多様な働き方支援:
自分の仕事が終われば定時で帰宅出来る。業種柄、職種関係なくリモートワークには一切期待できない。