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株式会社浜屋百貨店のカテゴリ別口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社浜屋百貨店の回答者別口コミ（4件）

  • 営業部 / 役職無し / 販売 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
2.6 最新の回答：2023年12月13日
  • 販売職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年05月24日
  • 販売 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
1.6 最新の回答：2022年03月11日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年09月07日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社浜屋百貨店の職種別口コミ（12件）

販売・サービス系（12件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社浜屋百貨店の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月13日

回答者： 回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 役職無し

2.6
口コミ投稿日：2023年12月13日
福利厚生:
通勤手当全額支給なので、遠方からでも気にせず通える。
バス+電車など、交通手段が違うものも合わせることが可能。
また、最近開通した新幹線も支給対象です。

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株式会社浜屋百貨店の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月24日

回答者： 女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は営業時間通りですが、部署により残業の時間が違います。忙しいとこは残業の可能性が高い、忙しくないところは定時で帰れます。シフト通りに働いて、何か用事があれば、調整してもらうのも可能です。休みを取ることはそんなに難しくないと思います。

多様な働き方支援:
接客業なので、リモートワークは不可能です。子供がいる人は時短勤務可能で、女性に優しい会社だと思います。

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株式会社浜屋百貨店の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月24日

回答者： 女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年05月24日
組織体制・コミュニケーション:
従業員同士のコミュニケーションは取りやすいと思います。

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株式会社浜屋百貨店の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月24日

回答者： 女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年05月24日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は多いですが、一番偉いのはやはり男性です。時短勤務はできるし、育休産休などもあるから、女性は安心して仕事できます。従業員の女性比率は非常に高い、90％を超えると思います。

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株式会社浜屋百貨店の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月13日

回答者： 回答なし/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 役職無し

2.6
口コミ投稿日：2023年12月13日
成長・キャリア開発:
研修は2〜3週間程度。
その後すぐに売り場に配属されますが、忙しい部署でなければゆっくり指導して頂けます。
毎年希望部署のアンケートが有りますが、アンケート通りの部署には配属されません。
資格取得の支援も特別ありません。

働きがい:
長い歴史がある百貨店なので、昔から利用してくださってるお客様も多くいます。
その方から接客を通じて顔と名前を覚えてもらい、「貴方にまたお願いしたい」と言われた時は、大きなやりがいを感じました。
高価な商材が多い部署だと、自分が提案した商品を購入頂けたときは達成感を感じます。

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株式会社浜屋百貨店の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月24日

回答者： 女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年05月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 18万円 0万円 18万円
年収 250万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 18万円
給与制度:
昇給は年に数千円で、通勤手当は全額くれます。他の手当は特にないです。

評価制度:
実力主義だと思います。若くて役職の方もいます。

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