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埼玉物産株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
企業カルチャー・社風:
実質大手上場企業の子会社的な立場におり(設備のほとんどがその会社の支給品)
仕事には困らないです。

組織体制・コミュニケーション:
労働者の半分がネパール人で日本語での会話が困難な人がいます。
また、WHOの教育が行き届いていないのか、臭いネパール人がそれなりにいます(年頃の女の子すら臭いのは驚きました)
臭くない人や、コロン等でケアするタイプのネパール人がいますが
そういう人は仕事の覚えも質も良いため別の就職先を見つけてしまい、辞めていきます

臭いネパール人が辞めない訳ではないですが、体臭の強さと在籍期間は比例してましたね

ダイバーシティ・多様性:
生モノを扱うため海外進出は不可能かと思います。

回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
成長・キャリア開発:資格手当や研修はありませんしかし、ここを踏み台にして次の就職
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
勤務時間・休日休暇:社員は基本7時50分出社です。繁忙期は22辞退社、それ以外は
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
福利厚生:交通費と医療保険がありますが時給制なので、会社に来れなくなると収入が途
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:おおむね予想通り
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回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ 社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月17日
女性の働きやすさ:検査工程があるので女性
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口コミ投稿日:2020年10月19日

回答者: 男性/ 出荷/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.6
口コミ投稿日:2020年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 4万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給が低く設定されていて使用期間でダメなら正社員からアルバイト採用と
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回答者: 男性/ 出荷/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.6
口コミ投稿日:2020年10月19日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は12時間以上勤務しているような感じです。月6日休み時
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回答者: 男性/ 出荷/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.6
口コミ投稿日:2020年10月19日
福利厚生:通勤手当2000円(自転車)雇用保険も入社後に4か月後に加入オフィス環
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回答者: 男性/ 出荷/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.6
口コミ投稿日:2020年10月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:機械あのばね交換とかのこともできると思ったがすべ
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