株式会社朝日木工のカテゴリ別口コミ（5件）
株式会社朝日木工の職種別口コミ（5件）
株式会社朝日木工の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社朝日木工の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年01月12日
株式会社朝日木工の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社朝日木工の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年01月12日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
成長・キャリア開発:
職人気質な方が多いので、人によって合う合わないはあります。でも基本わからないことは教えてもらえるので社会での立ち振る舞いを学ぶにはいいかもです
働きがい:
大量の製品を納期までに仕上げなければならないなどきついことはありますが、銀行や駅などで実際に自分が納品した商品が使用されていたときは嬉しかったしやりがいを感じました
職人気質な方が多いので、人によって合う合わないはあります。でも基本わからないことは教えてもらえるので社会での立ち振る舞いを学ぶにはいいかもです
働きがい:
大量の製品を納期までに仕上げなければならないなどきついことはありますが、銀行や駅などで実際に自分が納品した商品が使用されていたときは嬉しかったしやりがいを感じました
株式会社朝日木工の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社朝日木工の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年01月12日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
株式会社朝日木工の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社朝日木工の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年01月12日
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 200万円 | 12万円 | 0万円 | 5万円 |
| 年収 | 200万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 12万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 5万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社朝日木工の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社朝日木工の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
12月の最後の方に来年の1年間の出勤カレンダーがもらえるので予定などは立てやすいと思います。
残業や休日出勤などはほとんどないです。
遅れることはほとんどありませんが納期に間に合わなそうな場合は残業になったりします。
残業はあっても1日2時間までが限度でした。そのときは課長が間食に食べ物を買ってきてもらえます。
多様な働き方支援:
工場勤務のため、リモートワークはできません。
早退や有給はそんなに取りにくい環境ではないので、比較的自由に取れます。
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