Item: 日本土地建物販売株式会社
Rating: 3.9
Author: 男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

働きがい：社内での仕事のやり方が理解できるようになれば、比較的早く一人で仕事を任

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日

成長・キャリア開発：良くも悪くも任される環境であるため、基本は自分で考えて判断す

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日

教育・研修：最近は教育・研修の取り組みに力を入れているものの、まだまだ現場任せな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日

成長・キャリア開発：営業職からグループ内の別の職種に異動になることが少ない。（特

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日

成長・キャリア開発：物件・案件ごとに、常に新たな学び・発見があり、案件ごとに成長

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日

働きがい：仲介営業として個人ごとの裁量・考え方で仕事を出来ること。お客様の社内で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日

働きがい：担当案件ごとに自らの裁量で仕事を任せてもらえること。お客様（企業）の重

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月14日

成長・キャリア開発：担当案件ごとに常に新しい学びがあり、やり遂げた時に自身の成長

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年05月04日

成長・キャリア開発:資格手当有り。研修もある。働きがい:安定感のある組織なので働

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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サッポロ不動産開発株式会社

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成長・キャリア開発:【身に付いたと思う知識・スキル】身に着いたスキルは、英会話、... 続きを見る

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会社名	日本土地建物販売株式会社
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	http://www.nittochi.co.jp/
所在地	東京都千代田区霞が関１丁目４－１日土地ビル　１５Ｆ

従業員数	132名
設立年	1947年
資本金	450百万円
代表者	古屋雅弘
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / ふ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当は充実してるが日々の業務で疲れてそれどころではない。... (続きを見る)

(3.4)	スターツピタットハウス株式会社口コミ(443件) 平均年収（正社員） 380 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:女性が多く働いていることもあり育休産休制度もある長く働ける環... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ミニミニ口コミ(414件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:入社1年目にある研修以外は研修等は無い。資格に関しては宅建士... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ルミネ口コミ(409件) 平均年収（正社員） 489 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / コンシェルジュ / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / 営業部 / コンシェルジュ成長・キャリア開発:資格取得手当があり、資格取得を促して貰える環境なので取りやす... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ジェイ・エス・ビー口コミ(407件) 平均年収（正社員） 392 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画開発部 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 価格開発部成長・キャリア開発:資格手当は一般不動産会社ぐらいだと思われる。働きがい:学生と... (続きを見る)

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