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株式会社都建設のカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

株式会社都建設の回答者別口コミ（3件）

  • 現場管理 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年12月22日
  • 施工管理技師 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
4.8 最新の回答：2022年11月30日
  • 施工管理技士 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
4.8 最新の回答：2022年10月19日
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株式会社都建設の職種別口コミ（15件）

建築・土木系エンジニア（15件）
（建築、設計、施工管理 他）
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株式会社都建設の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月30日

回答者： 男性/ 施工管理技師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年11月30日
福利厚生:
寮完備。基本的に全国転勤の仕事だから、社用車は一人で現場に出るようになった段階で貸し出してもらえる。ガソリンや高速代も会社負担。資格取得に関しても全面的にバックアップしてくれるので、資格取得費用や勉強書籍等も出してもらえる。

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株式会社都建設の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月30日

回答者： 男性/ 施工管理技師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年11月30日
勤務時間・休日休暇:
休暇は配属された現場次第。私が在籍していた頃は日曜日だけ休みの週休1日がどの現場でも基本だったが、働き方改革が推進され、休暇の取り方が改善されている最中だったので、現在はもっと休みは取れやすくなっているかもしれない。
基本的には現場次第だが、会社自体は有給取得に対しては協力的で、現場が終わり、次の現場に配属される空きの期間にまとまった休暇を取らしてくれていたので、割と不自由はないと思った。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社都建設の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月19日

回答者： 男性/ 施工管理技士/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年10月19日
女性の働きやすさ:
女性にとっては厳しい環境だと思う。現場仕事で職人さんとの人間関係もあり、会社側も女性の登用は難色を示していたと記憶している。

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株式会社都建設の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月19日

回答者： 男性/ 施工管理技士/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年10月19日
成長・キャリア開発:
資格手当が充実している。資格取得のためのセミナーのようなものにも積極的に参加させてくれる。会社として資格取得へ全力でサポートしてくれたと記憶している。

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株式会社都建設の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月19日

回答者： 男性/ 施工管理技士/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年10月19日
事業の強み:
深礎工事に特化した専門性

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株式会社都建設の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月30日

回答者： 男性/ 施工管理技師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2022年11月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:
昇給は、年に一回。
賞与は、その年の業績連動で出るか出ないかが決まるが、自分が在籍していた時は必ず毎年出ていたし、新卒入社時も寸志ということだったが出していただけたので、非常にありがたかった。

評価制度:
ある程度年功序列。昇進・昇格はある程度現場で経験を積まないといけないので、入社して数年で現場を卒業するということはないと思う。基本的に現場で十数年経験を積んだ人が内勤（営業職）に就いていたイメージ

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