回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇：休日にパソコンを持ち帰って、仕事を行う社員もいるので、人によって負担は異なります。また休みの日に会社携帯も持ち歩いてるので、お客様から連絡があったら対応する必要があります。
株式会社フロムエー・アドセンターのカテゴリ別口コミ（11件）
株式会社フロムエー・アドセンターの回答者別口コミ（2件）
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
3.6
最新の回答：2022年08月03日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年02月15日
株式会社フロムエー・アドセンターの職種別口コミ（11件）
株式会社フロムエー・アドセンターの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社フロムエー・アドセンターの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社フロムエー・アドセンターの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年02月15日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年02月15日
株式会社フロムエー・アドセンターの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社フロムエー・アドセンターの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年08月03日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
入社時の期待と入社後のギャップ:
成長をしたいと思っていましたが、同社に限った話ではないですが業界柄、中間層の社員は少ないです。そのため、現場でやりながら覚える。という傾向にあります。しっかり研修してほしいという方は合わないかもしれません。
成長をしたいと思っていましたが、同社に限った話ではないですが業界柄、中間層の社員は少ないです。そのため、現場でやりながら覚える。という傾向にあります。しっかり研修してほしいという方は合わないかもしれません。
株式会社フロムエー・アドセンターの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社フロムエー・アドセンターの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2019年02月15日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年02月15日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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株式会社フロムエー・アドセンターの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社フロムエー・アドセンターの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
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