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京浜運輸株式会社のカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

京浜運輸株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年06月15日
  • 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2005年時点の情報
最新の回答：2019年09月29日
回答者一覧を見る（2件）

京浜運輸株式会社の職種別口コミ（15件）

営業系（3件）
（営業、MR、営業企画 他）
運輸・物流・設備系（12件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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京浜運輸株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月15日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年06月15日
福利厚生:
退職金に関しては自己の積み立てのような制度であり。よく理解できない部分もあったが、退職時はそれなりの金額が支給される。

オフィス環境:
基本、出張が多く、詰所などはシーズンオフ以外、あまりいることはないため、さほど気になるほどではない。

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京浜運輸株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月15日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年06月15日
勤務時間・休日休暇:
１月から3月くらいまでは、ほとんど定時退社できる。残業はほぼない。
11月以降もシーズンオフになるため
ほぼ、定時退社できる。GWが勤務になるかわりに、お盆休み、年末年始はかなり休める。年始年始は学生と同じ期間休める場合もある。
月によっては連勤になる場合もあるが
その分、代休もしっかりあり、場合によっては１週間の代休になる場合もある。年間休日に関しては、業界のわりにはかなり日数があり、しっかり休める環境になっている。

多様な働き方支援:
早出の場合は、早帰りできる。
仕事内容によっては、かなりゆとりがある場合がある。特に休日出勤の場合は、ゆとりがある。

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京浜運輸株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年09月29日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩時間は普通に休憩時間なので取り立てていいも悪いもありませんが、しいていうなら定刻に休憩時間があるのですが、定時をすぎたあとの休憩時間がさだまっておらず、一気に長い時間労働することもしばしば
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京浜運輸株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年09月29日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日
働きがい：【一番やりがいを感じる点】ピッキングをしている時の時間が最速タイムを更新出来た時の達成感はその後の人生にも役立っています
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京浜運輸株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年09月29日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日
仕事内容：【他部署との関わり】他部署と関わることがなかった事を良い点としてあげていますが、逆に言うと閉鎖的な世界で仕事をするので、全体が見えないところが気になりました
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京浜運輸株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月15日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年06月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:
特殊な業界のため年間の売り上げにバラつきがあるため、仕事の忙しさに関係なく一定の金額になる。しょ

評価制度:
昇進、昇格という名の流れはない。
年功序列感がかなりあり、なかなか理解できない部分もかなりあるが、仕事内容が好きでやってる社員も多く、
納得せざるを得ない事もある。

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