口コミ投稿日:2024年01月09日
口コミ投稿日:2023年12月25日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年12月28日
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年12月22日
回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2019年07月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月29日
口コミ投稿日:2019年07月29日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月29日
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3.4
東京都港区西麻布2丁目26-30富士フイルム西麻布ビル
商社・その他商社
回答者: 男性/ FSE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性にとっても働きやすい環境ではあると思う。育休制度等もあり...
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3.0
愛知県春日井市桃山町3丁目105
商社・その他商社
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ EC事業本部
女性の働きやすさ:女性でも役職がある社員は多い。これは実力主義でちゃんと評価さ...
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3.0
東京都墨田区緑2丁目14-15
商社・その他商社
3.3
東京都中央区日本橋33−9メルクロスビル5F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 外商/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
女性の働きやすさ:顧客には女性の方が喜ばれるが結構体力仕事でもあるため大変。...
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2.8
北海道札幌市中央区南一条東2丁目8-2SRビル 3F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術サービス部/ 一般
女性の働きやすさ:女性の方は割と休みが取りやすい環境には見える。...
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3.7
東京都新宿区大久保3丁目8-2住友不動産新宿ガーデンタワー 13F
商社・その他商社
3.1
東京都千代田区霞が関3丁目2-5霞が関ビルディング 32F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性事務員も多く在籍しており、産休育休を、取得中の社員も多く...
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3.8
東京都豊島区東池袋一丁目25番9号
商社・その他商社
回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:男性・女性、ほぼ関係ありません。同じ業務をしています。営業職...
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3.0
東京都新宿区大久保2丁目5-25
商社・その他商社
回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理課/ 課長
女性の働きやすさ:女性は管理職になれない。故に休みの融通が利く。ある意味、あて...
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3.5
東京都江東区有明1丁目3-33
商社・その他商社
回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性に関しても活躍されている方が多い。最近は役職につく方も増...
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株式会社ヤマザキのカテゴリ別口コミ(85件)
株式会社ヤマザキの回答者別口コミ(20人)
- 購買部 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.2
最新の回答:2023年12月27日
- 営業部 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.8
最新の回答:2023年12月27日
- 主任 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年12月25日
- 品質管理 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.2
最新の回答:2023年12月25日
- 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年12月25日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ヤマザキの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性にとっても働きやすい環境にあると思います。子育てをしながら働いている方も多数おり、それに伴う急用当が入っても、有休等を使用して対応できるような環境下にあります。
また、昇進についても男女差なく実施されていることや、女性社員の勤務年数が長いことからも、女性にとって働きやすい環境にあると感じています。