回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
7時50分からラジオ体操があり、その後2時間おきに休憩がある。残業があってもほとんどが19時までのため、特に負担にはならない(その分給与も上がる)。休日に関しては、忙しい時期は土曜日の出勤がある。有休は年間で5日は必ず取らないといけなくなっていて、取っていない場合は会社から有休を使うように促される。
多様な働き方支援：
製造業のため、リモートワークは出来ない。半日有休なども使えるので、用事がある時は事前に伝えておけば早退出来る。セミナーなどへは積極的ではなく、どちらかといえばOJTで能力を上げていくスタンス。
仕事が出来るようになれば仕事が回ってくる→残業しないといけない量になる、といったサイクルのため、能力給と残業代がプラスされだすと給与額面は上がってくる。
7時50分からラジオ体操があり、その後2時間おきに休憩がある。残業があってもほとんどが19時までのため、特に負担にはならない(その分給与も上がる)。休日に関しては、忙しい時期は土曜日の出勤がある。有休は年間で5日は必ず取らないといけなくなっていて、取っていない場合は会社から有休を使うように促される。
多様な働き方支援：
製造業のため、リモートワークは出来ない。半日有休なども使えるので、用事がある時は事前に伝えておけば早退出来る。セミナーなどへは積極的ではなく、どちらかといえばOJTで能力を上げていくスタンス。
仕事が出来るようになれば仕事が回ってくる→残業しないといけない量になる、といったサイクルのため、能力給と残業代がプラスされだすと給与額面は上がってくる。
株式会社三陽の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社三陽の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
社内食堂があって、毎日手作りの料理が出てくる。選択は出来ないが250円/日で食べられるので懐には優しい。
2年に一度社員旅行がある。経営陣が沖縄好きなため、沖縄方面へ行くことが多い。全額会社負担で行く。
5名前後での飲み会などを不定期で開催している。お酒が好きであれば飲みに連れて行ってくれる楽しみもあると思う。
オフィス環境：
弓削工場の2階は去年改装し、カフェのような雰囲気になっている。現場は30年近くになるので、それ相応の感じ。事務的なものは本社集約しているため、弓削工場の事務所は小さい。
本社工場は15年ぐらいなので比較的綺麗。
エアコンがついているので、夏冬ともに比較的過ごしやすい。ただし最近の夏は一部エアコンが効かない場所もある。
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